,不断加强学习,提高服务意识，要从“六个着重”（ 着重在许可服务、着重在日常监管上、着重在执法监察上、着重在宣传教育培训、着重在综合管理和着重在班子和队伍建设）上进一步解放思想，增强忧患意识，不断改革那些不适应形势发展需要的思想观念，体制机制和工作方法,破解发展过程中的各种难题。
二、明确任务，实现“三创建三促进”活动与解放思想学习讨论活动的有机结合
各科室、各直属单位在开展“三创建三促进”学习实践活动时，要与解放思想学习讨论活动有机结合起来，坚持从学习入手抓落实，切实把本单位、本科室的工作摆进去，把自己的思想摆进去，夯实科学发展的思想基础，深化解放思想学习讨论活动。
（一）要通过学习讨论活动创建学习型机关，在解放思想上有新突破。创建学习型机关，促进解放思想有新突破，关键是要处理好学习和实践的关系，真正把自己摆进去，做到在学习中实践，在实践中学习；做到在联系自己的思想实际中解放思想，在解放思想中增强解决问题的能力。
首先，要树立正确的学习观念。局机关广大干部特别是领导干部要把学习作为一种责任、一种追求、一种使命，切实增强学习兴趣、学习热情和学习积极性，认真向书本学习、向基层学习、向群众学习，提高指导基层安全生产工作的水平，提高科学判断形势、准确把握大局、驾驭复杂局势、创造性开展工作的能力，更好地履行党和人民赋予的光荣使命。
第二，要抓住学习型机关创建的关键环节。各科室、各直属单位要进一步增强学习意识，明确学习任务，创新学习方式，营造学习氛围，完善学习制度，以学习型党组织、学习型科室、学习型单位建设带动学习型机关建设。
第三，要在学习基础上搞好对照检查。各科室、各直属单位要在学习的基础上，从三个方面搞好对照检查。一要查满足现状、不思进取的思想认识根源，看忧患意识是否真正增强；二要查存在哪些思想障碍，看局部狭隘视野是否真正克服，世界眼光是否真正树立；三要查思想上还存在哪些不适应科学发展的认识，看如何在实践科学发展观上闯出一条新路。
（二）通过开展调查研究创建创新型机关，在改革开放中有新进展。
要创建创新型机关，促进改革开放有新进展，关键是处理好继承和创新的关系，真正把工作摆进去，做到在继承中创新，在创新中继承；做到在联系各自的工作实际中解放思想，在解放思想的基础上，找到改革创新的着力点。
一要搞好调查研究。要在深入基层、加强调查研究上下功夫，了解、掌握真实情况，虚心听取意见、建议，为科学决策提供依据。1月份，局党组已制订了我局《解放思想学习讨论活动实施方案》，提出了调研的重点和要求。主要从企业主体责任落实、非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹、综合监管、安全宣传教育培训、执法监察等六方面进行调研，前段时间，局领导班子成员各自带领相关科室到基层、企业，到兄弟市安监局进行了调研，采取座谈、现场检查和问卷调查等形式，取得了一定成效。这项工作以后需加强，但不能走过场，搞形式，要有针对性，务求实效。
二要采取多种形式，为安全生产工作建言献策。我们要通过局的政务信息网，开辟“安全生产大家谈”专栏，征集改革创新的“金点子”，利用这栏目为广大群众创造一个建言献策的平台，对有价值的意见建议给予采用、奖励和推广。我们机关每一个干部，特别是科级以上干部，都要结合解放思想学习讨论活动，结合本单位实际，结合本人岗位工作实际，撰写1-2篇学习体会文章，这不仅是