考核评议、竞争淘汰机制让他们优先“出局”，让他们丢面子、腾位子、无票子，以此来激发镇村干部队伍的活力。
3、稳定保障。一是搞好政务公开，严格村务公开工作，搞好民主评议、民主理财、账目审计工作，发挥村民代表的骨干作用，推进以村支部为核心的村民自治。二是深入开展平安创建活动。切实加强社会治安综合治理，高度重视信访工作，认真做好矛盾纠纷排查调处工作，努力让问题发现在基层，化解在基层，从源头上预防和减少不稳定因素。三是高度重视安全生产工作。广泛深入开展安全教育，提高全社会安全意识，层层落实安全生产责任制，切实加大对非煤矿山、工业企业、压力容器、食品卫生等的整治力度，消除安全隐患。精心组织安全生产大检查，坚决杜绝重大安全事故发生。
4、责任保障。我们这里讲的责任，核心是对东姚的发展负责，对5.5万东姚父老乡亲负责。在座的各位镇村干部都有自己的职务和工作岗位，都有自己所分管、所负责的具体工作，肩负着党委、政府、人民的重托。在其位，就必须谋其职、履其责、有所作为、有所建树。广大镇、村干部必须时刻以强烈的责任意识来约束和鞭策自己，切实增强大局意识、协作意识，全面提高服务发展的能力，敢于负责，善于负责，勇挑责任，狠抓落实，按照“领导在一线服务，干部在一线创业，问题在一线解决，效益在一线体现”的要求，做到一级抓一级，层层抓落实。各村也都要联系本村实际，实事求是地提出20**年发展思路和具体目标，并以强烈的责任感、想方设法、不折不扣地抓好落实。
同志们，严峻的挑战不容回避，发展的机遇不容错过，适应新形势，把握新机遇，拓展新空间，注入新活力，再上新水平，这是时代的要求，人民的愿望和历史的责任。在新的一年里，我们要在市委、市政府的正确领导下，以建设和谐文明富裕的新东姚为己任，迎难而上，只争朝夕，锐意进取，真抓实干，努力开创我镇经济社会发展的新局面，以优异的成绩向建国六十周年献礼祝贺！
谢谢大家！