想观念、工作作风等方面存在的突出问题，为万年在新起点上实现新跨越提供有力的思想保证。同时，引导广大干部群众增强危机感和紧迫感，紧紧抓住新机遇，主动应对新挑战，在新的历史起点上创造新的业绩
第四，是推进科学发展、和谐发展的迫切需要。“继续解放思想”对万年弥足珍贵。地处内陆并且属于欠发达的万年来说急需加快解放思想步伐，用十七大精神进一步解放我们的思想，在解放思想中进一步统一我们的思想。万年的当务之急是要紧紧围绕“走向何方、能走多远、怎么走好”，进行广泛深入地调查研究，动员和引导广大干部群众用发展的、辩证的、科学的、积极的思维去想问题、看事情、作决策，始终坚持“用小康社会奋斗目标引领今天，以科学发展伟大实践创造未来”。通过思想大交流大解放，更好地树立品牌意识、强化稀缺观念，树立创新意识、强化民本观念，树立全局意识、强化开放观念，树立市场意识、强化需求观念，树立忧患意识、强化环境观念，树立进位意识、强化团队观念。只有这样，万年改革开放的力度才能更大，建设环鄱阳湖市场导向型经济强县的目标实现才能更快，人民群众才能更好共建共享改革发展的成果。
二、误区要切实解决
“解放思想，就是使思想和实际相符合，使主观和客观相符合，就是实事求是。”要真正实现思想的大解放就必须解决认识上的三大误区：
第一，与己无关。在解放思想过程中，一些人会认为解放思想都是别人的事，与己无关，不想解放思想。领导干部可能会认为自己见多识广，头脑很清醒，思想观念符合现实发展需要，解放思想只是乡镇、部门、单位的事，只要乡镇、部门、单位的思想解放了，全县的工作就好推动了；乡镇、部门、单位的同志可能会认为解放思想是领导的事，只要领导思想解放了，制定了好的机制体制，出台了好的策略措施，乡镇、部门、单位照办就可以了；一般的干部群众可能对解放思想更不感兴趣，认为自己只是一介平民百姓，只要生活过得去，思想解不解放没有多大关系。振兴万年、人人有责。无论是领导或是一般干部，或者是普通群众，都是推动万年经济社会发展不可或缺的力量，只要其中之一思想不解放，都会成为制约万年经济社会发展的“短板”。因此，解放思想应该人人诚心参与、个个潜心投入，特别是领导干部、各单位“一把手”更要率先垂范，通过领导的带动，使解放思想深入广大干部群众人心，触及广大干部群众灵魂，成为广大干部群众的自觉行动。
第二，形式主义。一些人认识不到解放思想的重要性、紧迫性，认不清解放思想的真正目的，认为解放思想是搞形式、是一阵风。这部分人在“大学习、大讨论、大实践”活动中就容易出现纸上谈兵、敷衍塞责、玩花样、走过场的现象。满足于学习开会，做一些表面文章，说一些不痛不痒的话，查找一些细枝末节的问题。历史和经验告诫我们，搞形式主义害人害己、劳民伤财，不但起不到促进发展的作用，反而会成为发展道路上的又一障碍，如果“大学习、大讨论、大实践”活
第三，急躁盲动。解放思想，需要胆识，有了胆识，才会发现问题，才敢面对问题，但必须克服盲动和蛮干现象。在解放思想的过