一、存在的问题和不足
1．支部工作形式缺乏创新，在解决思想问题和解决实际问题上缺乏有效途径和手段。个别共产党员存在着对工作不思进取、得过且过、精神状态不佳的现象，工作积极性和创造性调动不充分。
2．支部对党员的日常教育不够深入。个别党员存在着党员意识淡薄，组织观念不强，组织纪律松驰和先锋模范作用不强。
3．支部工作在提高职工技术水平上存在着方法和措施不多，营造职工的学习的氛围力度不够。个别党员同志的工作能力的技术水平需要提高，造成工作能力平平、工作业绩一般。
4．支部在党员同志间开展批评与自我批评的工作力度不够。个别党员是非观念不强，有做老好人和怕得罪人的思想，工作中存在着事不关已、高高挂起，与群众沟通和交流不充分。
二、指导思想
坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，按照树立和落实科学发展观的要求，以学习实践“三个代表”重要思想和保持党员先进性为主要内容，以支部自身建设为重点，针对支部存在的问题和不足，制定切实可行的整改措施，提高支部整体效能和工作水平，进一步促进*工作全面发展。
三、整改任务和措施
（一）进一步加强党支部建设。
1、建立适合我支部特点的工作机制。*党员22名，有的在一线，有的在行政管理岗位上，还有停薪留职的职工多，工作服务性强，平时相对分散，因此要建立一套适合我支部特点的工作制度。
（1）建立支部联系会议制度，一月召开一次。及时相互交换党员和职工群众的思想和工作情况，针对性开展党的工作。平时做好经常性的信息沟通，以便掌握全面情况；
（2）加强“三会一课”工作，定期召开支委会，讨论支部工作；
（3）定期召开党员大会和党小组会议，组织党员学习；
（4）结合我局工作特点，适时开展有利于技能和工作质量提高的劳动竞赛。
2、切实发挥支部及党员干部领导核心和骨干作用。
支部要在市局党委的指导下重点抓好支部及党员干部的学习，要起好学习的表率作用,无论工作多忙,都要挤时间学习，在学习中要做到理论学习与本部门、本岗位工作相结合，力求达到学以致用，努力提高党员干部的政治素质和政治敏锐性。以此影响和带动其他党员的学习,形成学习政治理论的浓厚风气。同时支部要认真研究贯彻市局党委工作要点和支部工作计划，教育和引导共产党员在本职岗位上起好先锋模范作用，主动做好本部门党员和职工群众的思想工作。
为了发扬共产党员先进性教育活动的成功经验，党员干部要经常与职工群众进行交心谈心，及时了解他们的思想状况，力所能及地帮助他们解决思想上和工作中存在的问题，如不能解决的要及时向上级反映。
3、进一步加强党员教育和管理。
要做好党员教育和管理，首先是加强学习，要把学习“三个代表”重要思想同学习《党章》结合起来。重点进行党的纲领、党的宗旨、新时期共产党员的标准、党内生活准则以及党风党纪教育，使广大党员懂得在新的历史条件下，如何保持共产党员的先进性，时刻牢记自己是一个共产党员，从而不断加强自身党性锻炼。其次要坚持正面教育和自我教育相结合的方法，坚持采取启发式教育的方法和耐心说理、平等讨论、批评与自我批评的*方式，从而激发党员自我教育的积极性。第三要多表扬先进，树立榜样，坚持正面导向。同时也要选择反面教材，教育党员汲取他人教训，警戒自己言行，努力在党内造成一种奋