党的十七大召开后,要迅速组织传达学习,深刻领会党的十七大精神,研究提出组织部门贯彻落实的意见,以党的十七大精神为指导,进一步开创组织工作的新局面。
(二)认真抓好地方领导班子换届工作,大力加强领导班子建设和干部队伍建设。胡锦涛同志在中央经济工作会议上专门就做好地方领导班子换届工作提出了明确要求。刚才,曾庆红同志在讲话中也要求我们把这项工作作为明年的一项重点任务切实抓好。我们要在今年工作的基础上,继续做好地方领导班子换届的各项工作。严把思想政治素质关,全面考察干部的综合素质和各方面的表现,真正把那些坚定贯彻落实科学发展观、德才兼备、政绩突出、群众拥护的优秀干部选拔进领导班子;按照党的十六届四中全会要求,积极稳妥地推进省、市、县、乡领导班子配备改革,切实加强对这项工作的组织领导和政策指导;运用体现科学发展观要求的综合考核评价办法进行换届考察,提高干部考察工作的科学性和准确性,切实防止干部“带病提拔”、“带病上岗”;紧紧抓住推荐、考察、选举等关键环节,认真落实中央关于扩大民主的新举措,进一步落实党员群众对干部选拔任用工作的知情权、参与权、选择权和监督权;大力选拔优秀年轻干部,同时注意合理使用其他年龄段的优秀干部,进一步优化领导班子结构;严肃换届人事纪律,严厉查处违反组织人事纪律的案件,加强舆论宣传和引导,努力形成和谐稳定、风清气正的换届环境。要统筹安排党委换届和人大、政府、政协换届工作,统筹安排省、市、县、乡四级领导班子换届工作,统筹安排换届选举工作和其他日常工作,切实做到换届选举工作与日常工作“两不误、两促进”。
要在换届后及时把领导班子建设的重点转到思想政治建设上来。加强理论武装,开展民主集中制教育,不断增强领导班子思想理论水平和解决自身问题的能力。积极探索领导班子配备改革后地方党委新的领导体制、工作机制和运行方式,适时提出指导性意见。引导各级领导班子和领导干部进一步转变作风,求真务实,扎实工作,特别是要抓好党代会报告和政府工作报告提出的各项任务的落实,使新班子从一开始就有新气象、新形象,以卓有成效的工作取信于民。
同时,进一步加强党政机关、国有企业、金融机构和高等学校领导班子建设。抓紧研究制定体现科学发展观要求的党政工作部门领导班子和领导干部综合考核评价试行办法。
(三)巩固和发展先进性教育活动成果,进一步加强和改进党的基层组织和党员队伍建设。明年是先进性教育活动结束后的第一年,能否巩固和发展先进性教育活动成果,中央高度重视,党内外广为关注。要充分运用先进性教育活动的成功经验,切实做好保持共产党员先进性的经常性工作,进一步推进党的先进性建设。
一是继续抓好《关于加强党员经常性教育的意见》等四个保持共产党员先进性长效机制文件的贯彻落实。要把
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