经验，大力宣传基层党组织和党员队伍中的先进典型，为党的十七大胜利召开营造良好的思想舆论氛围。二要抓好党的十七大精神学习培训。党的十七大召开后，组织系统要带头深入学习党的十七大精神，结合工作实际，研究制定贯彻党的十七大精神的实施意见。通过学习培训，把党的十七大精神转化为加强领导班子、干部队伍、人才队伍、基层党组织和党员队伍建设的具体措施，转化为党员干部的实际行动。
2、围绕推进领导班子配备改革，切实抓好领导班子建设。在乡镇及县直部分科级干部调整工作中，组织部发挥了重要的职能作用；通过民主推荐、民主测评、民意调查、个别谈话、实绩分析等方法，落实扩大民主的各项措施，深入了解干部的德才素质，全面、系统、客观、公正地考察干部，切实把那些政治坚定、能力突出、作风过硬、群众信任的优秀干部选拔到重要领导岗位。在乡科级领导班子配备改革中，认真贯彻执行中组部“五不准”（不准超出规定设置领导班子职数，不准擅自增加领导班子职数，不准超职数配备干部，不准违反规定设置非领导职务，不准变相提高干部的职级待遇）的要求，严格控制领导班子职数，适当扩大了党政领导班子成员交叉任职。按照中央和省委的有关规定，选拔配备年轻干部、女干部、党外干部和少数民族干部。在干部调整时严肃组织工作纪律，认真落实“五坚持、五坚决、十不准”的要求，坚决防止和查处拉票贿选、“跑官要官”、“买官卖官”等违反组织人事纪律的行为，努力形成和谐稳定、风清气正的换届环境。
3、围绕推进党的先进性建设，突出抓好先进性教育活动成果的巩固和发展工作。今年是先进性教育活动结束后的第一年，能否巩固和发展先进性教育活动成果， 中央和省委高度重视，党内外广为关注。我们要积极巩固和发展先进性教育活动成果，在贯彻落实长效机制上取得新进展。一要健全相关制度。深入贯彻落实中央、省委、市委文件精神，结合我县实际，进一步研究新情况、解决新问题、总结新经验、形成新制度，逐步建立全面、具体、配套的党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制。二要抓好制度落实。各单位要确保中央、省委和市委的长效机制文件落到实处。
4、围绕用科学理论武装头脑，扎实推进干部教育培训工作。一要制定好干部教育培训规划，二要突出培
5、围绕提高领导水平和执政能力，扎实推进领导班子和干部队伍建设。一要探索新的工作机制和运行方式。针对领导班子配备改革的实际，积极探索新的领导体制、工作机制和运行方式。二要加强领导班子思想政治建设。根据调整后的新情况新特点，进一步抓好各级领导班子的思想政治建设，使他们真正把心思用在推进科学发展上，用在促进社会和谐上，用在全心全意为民谋利上。增强班子成员的团结和谐意识，努力形成团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好局面。三要着力抓好干部队伍作风建设。按照省、市委统一部署，在全县党员干部中深入开展“讲正气、树新风”活动，教育引导党员干部特别是各级领导干部自觉做到“五要五不要” (抓工作要注重实效，不要形式主义；搞建设要量力而行，不要盲目攀比；办事情要民主商协，不要强迫命令；上项目要突出特色，不要千篇一律；促发展要引导扶持，不要包办代替)，坚持“三少三多” (少一些是非长短，多一些和气和善；少一些评头论足，多一些苦干实干；少