监督和管理工作。
（六）牵头抓总做好人才工作。组织实施我市"十一五"人才工作规划，建立健全党管人才、组织部门牵头抓总的领导体制和工作机制。按照推进自主创新的要求，大力加强高层次人才队伍建设，积极做好培养高科技专业人才和高技能人才的工作。认真解决我市各类人才紧缺的问题，研究制定留住人才、使用人才、吸引人才的政策措施。
（七）着力抓好农村党建工作。要围绕"三解决两提高一推进"的工作主题，继续抓好"十百千万"干部下基层驻农村工作，重点要帮助驻点村开展第三批先进性教育活动，解决农村党组织和党员队伍中存在的突出问题，在为民办实事、发挥农村党员先锋模范作用、提高农村党组织战斗力上下功夫。要加大力度做好玉湖经验的推广工作，重点抓好乡镇（街道）、村（居）党支部书记和班子成员绩效考核，进一步加强督促、检查和指导，确保推广质量。要认真抓好相对后进村党支部的整顿工作，对今年各地排查出来的49个相对后进村党支部，要逐个落实县、镇党政班子成员挂钩联系，县、镇要派出联合工作组驻点整顿，5月底前完成整顿任务，6月市、县联合组织检查验收。
（八）推进社区、"两新"组织等领域的党建工作。继续抓好非公领域党建工作，切实抓好7个市级和10个县级非公党组织示范点工作。要抓好社区党建工作，切实解决社区党组织"无址办公"、"无人理事"、"无钱办事"等问题，认真贯彻落实省委、省政府关于全面推进平安和谐社区建设意见，努力构建以服务群众为重点的城市社区党建工作新格局。继续抓好国有企业、机关事业单位、学校以及社会中介组织和社团组织的党建工作，注意在新的社会阶层中发展党员，实现基层党建工作的整体推进。
（九）切实搞好组织部门自身建设。要搞好组织部门的先进性教育活动，认真查找和解决组工干部在素质、能力、作风方面存在的突出问题，并采取有力措施加以整改。要把开展"坚持公道正派，加强能力建设，永葆共产党员先进性"同"争创三有一好、争当时代先锋"的主题实践活动紧密结合在一起，不断提高组织部门知人善任的能力、整合组织资源的能力、抵制和纠正用人不正之风的能力，把组织部门建设成为党性最强、作风最正、工作出色、忠实践行"三个代表"重要思想的表率部门，成为深受信赖的干部之家、党员之家、知识分子之家；把组工干部队伍建设成为政治坚定、公道正派、求实创新、业务精通、清正廉洁的高素质队伍，从而更好地肩负起党和人民赋予的重任。
同志们，今年的组织工作任务艰巨，使命光荣，责任重大。全市各级组织部门和广大组织工作者要以与时俱进的思想观念，奋发有为的精神状态，求真务实的工作作风，紧抓新机遇，凝聚新合力，共同把我市的组织工作提高到一个新的水平。