泉、猫儿洲。要把猫儿洲打造成一个旅游胜地，就要对猫儿洲的农民进行搬迁。我们按照省委、省政府和国土资源部制定的文件进行补偿，但是现在就有个别农民漫天要价，说让他们搬是不行的，他们过去每年收入是10万元。因此，在这里我要提醒大家两点：第一，我们在座的干部要教育你们的部下，如果有人在猫儿洲那个地方入股、投资办茶园，陷入非法利益格局的，赶快把钱退出来，就跟国务院整顿煤矿一样，早些把钱退出来，那就没有问题。如果不仅不退出来，还要鼓动一些人闹事，一旦查清，证据确凿，那就是搬起石头砸自己的脚。第二，要加大明查暗访力度。市效能办、广电局、《*日报》社的记者多带一些微型摄像机，看看究竟有多少机关干部在猫儿洲那里喝茶，看看有多少机关干部、公务员在那里搞赌博，凡是查到的，不管是哪一个，坚决开除！
四要切实加强组织领导。自“效能革命”开展以来，全市各级各部门都成立了“效能革命”的相关工作机构，制定了具体的实施方案，基本形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，干部职工踊跃参与，一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的工作格局。但也有个别区县和部门工作只图应付，做表面文章，摆花架子，根本没有把这项工作落到实处。有的区县效能办，人员只有三四个，还是和目标办、督查办、应急办等机构合在一起，只受理了几件效能投诉，工作力度不大。有的地方效能办办公场地无着落，没有安排必要的办公经费作保障。有的地方和部门的主要领导对“效能革命”工作过问不多。那怎么行呢？所以，在这里，我要表扬一下蓬溪县。刚才我认真读了李安邦同志的发言材料，确实讲得好，下来后，市效能办要加上按语，全市转发。敢于按规定处分人，说明领导敢逗硬，你自己在上班时间打麻将，怎么敢处分别人呢！敢于按规定处分人，那就是把自已置于人民的监督之下，也是对自己的一个警示。不敢逗硬的人，往往是自己可能有软处，有软肋。我看蓬溪处分的违规违纪责任人14人，其中对旷工连续超过15天的一名公务员作出辞退处理，为什么别的县就没有处理呢？我在这里要批评射洪县，你们射洪县只安了两台电脑，办公设备配置最少，这个不行，要下决心限期整改。
为此，今天再次强调：第一，各区县、各部门主要领导必须亲自抓“效能革命”工作，切实加强领导，层层分解任务，细化落实责任。主要领导要定期听取“效能革命”方面的工作汇报，及时安排部署相关工作，真正做到整个工作既有长远计划，又有短期安排，一个阶段一个重点，每个阶段要有新的变化。第二，各区县都要成立专门机构，落实工作人员，落实办公场所，落实工作经费，加大工作力度，确保“效能革命”不走过场。如果你们那里不搞明查暗访，我们市上的明查暗访是从来没有放松过的，你查不到，我们就反来复去查，一经查实就扣减你们县上的目标管理分，今年市上对各区县的奖励和惩罚力度都要加大。
二、认识到位，增强抓好“效能革命”的自觉性
7月12日全市“效能革命”动员大会后，各级各部门按照市委、市政府的统一部署和市“效能革命”领导小组的具体要求，迅速行动，扎实工作，取得了阶段性的初步成效。正如刚才张剡同志总结的那样:“机关工作作风明显转变，过去那种拖拖拉拉、懒懒散散、精神不振的状况得到了很大改观，人人守纪律、个个讲效率、奋勇争先的机关干部队伍新形象正在形成；机关工作人员的服务态度和服务质量得到改变和提高，门难进、脸难看、事难办的现象得到有效遏制，干部队伍的紧迫感和危机意识进一步增强。”
但是，我们切不可把效果和成绩估计得过高。从全市的情况看，目前一些地方和部门还存在认识不足、行动迟缓、效果不好的问题。在思想上，现在还有一些人存在