况和下季度督查工作计划。二是建立督查工作通报制度。区委督查室要定期汇总督查情况，将工作情况和经验，决策落实中遇到的困难、问题等以《西岗通报》的形式下发。三是实行督查工作考核制度。参照《大连市督查工作考核评估细则》，定期对全区各党工委、行业党委、区直各部委办局、人民团体的督查工作进行全面考核，定期通报考核结果，并把考核结果纳入领导班子和干部政绩考核之中。
四、加强队伍建设，不断提高干部队伍的业务素质
加强队伍建设是做好信息和督查工作的基础和前提。
一要建立一支专兼职队伍，构建起全区的工作网络。各单位、各部门一定要从讲政治的高度，配齐从事信息和督查工作的人员，兼职也好，专职也好，一定要有素质好的人从事这项工作。
二是要加强思想建设，努力提高干部的政治素质。从事信息和督查工作的同志要坚定不移地贯彻落实党的路线方针政策，善于以政治高度观察思考和处理问题，要把学习作为第一要务，不断改造主观世界、提高政治素质。拓展知识领域，同时，要严格纪律，保守秘密。
三是加强业务建设。不断增强干部的业务能力。不管是从具体业务看而是从这支队伍的结构去看，加强业务建设已经到了非抓不可的地步，今天的培训就是一个具体措施。作为专兼职干部，要通过学习不断提高自身的业务能力，做到在干中学，在学中干，要注重提高四个方面的能力，即调查研究的能力、分析总结的能力、归纳综合的能力、文字处理的能力。具备“五种意识”即：政治意识、全局意识、协作意识、学习意识、责任意识。要通过学习和实践锻炼达到“六有”：有坚强的党性、有敏捷的思路、有务实的精神、有勤快的手脚、有深入的作风、有相应的能力。希望大家加强学习和实践，不断提高自己的业务素质。
四是要加强作风建设，努力塑造良好形象。要养成脚踏实地、埋头苦干的工作作风，树立不甘落后、奋力争先的工作精神，塑造清正廉洁、忠于职守的良好形象。要继续发扬不图名不图利、默默无闻、忘我工作的精神，勤勤恳恳工作，老老实实办事，堂堂正正做人。
五、切实加强对信息和督查工作的组织领导
适应新时期新形势新任务要求，加强和改进信息督查工作，是区委适时做出的一项重要决定，希望出席今天会议的各单位的主管领导和工作人员，要切实提高认识，大力加强信息和督查工作，要坚持党委统一领导，部门各负其责，协调一致地做好信息和督查工作。区委将加快党务信息化建设步伐，加大区委办公网络的建设力度，创新督查信息工作载体，使我区党委办公系统的服务水平和质量继续走在全市前列。区委建立了“一网三载体”，即一个办公网、西岗通报、信息采撷、每日快报。办公网专门设立信息网页，每天一次更换内容，每日快报每天一报，专供区级领导阅览。
各街道、各部委办局的分管领导要切实把信息督查工作摆在重要的位置上，要做到“四个到位”。一是领导到位，这是信息督查工作能不能做好的根本保证。领导到位，首先是领导同志对信息督查工作的认识要到位，要有信息督查意识。信息督查工作是区委的决策与工作实际、社会实际联系的重要渠道。关系到决策正确与否、关系到全局。它不是一般的事务性工作、也不仅仅是反映单位工作成效的阵地。思想上重视了，才能始终把信息督查工作摆在重要位置上。领导到位，还要求各级领导在工作中采取切实措施，加强领导，精心部署，认真组织，督促检查，严格把关。不仅分管领导要亲自抓，一把手也要经常过问。
二是措施到位。这是加强信息督查工作的基础，也是提高工作水平的保证，关系到信息督查工作能否落到实处，能否正常有序规范地开展。要加强制度建设，形成一整套有效
上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] 下一页