电力公司党支部服务发展讲话
、企业管理、技术改造等各方面的模范带头作用。
3、加强理论信念和价值观念教育,解决党员干部先锋模范作用不强的问题。在广泛开展“三个代表”重要思想的学习讨论活动中,企业领导干部按照“三个代表”的要求,认真查找个人和班子在思想认识和实际行动上的差距和产生的原因,把剖析企业党员干部和职工群众在对马克思主义的信仰,对建设有中国特色社会主义的信念,对改革开放和现代化建设的信心,对党和政府的信任方面存在的问题结合起来,强化理想信念教育,解决好部分党员干部中存在的表率不突出,理想信念淡化,政治理论性不强的问题。通过教育,强化企业党组织对企业思想政治工作的责任意识,正确处理两个文明建设相互依存、相互促进的辩证关系,大力加强企业文化建设。
4、开展“加快发展”教育,解决部分干部职工满足现状,不思进取的问题。要结合学习十六大精神,积极引导广大干部职工用全新的思维应对加入wto的挑战,牢固树立“发展是硬道理”的思想,要从推进观念创新入手,强化三种意识:一是强化抓住机遇,加快发展意识。要使企业干部职工认清:在新的形势下,面对新情况、解决新问题的取胜法宝就是发展。所有问题的最终解决必须依靠发展。二是强化克服困难,迎接挑战意识。特别是面对国企改革力度加大,要引导企业干部职工把困难变成动力,把挑战看作希望,勇于创造新的业绩,探索新的发展空间。三是强化立足长远,勇创一流意识。要从企业实际出发,采取灵活有效的形式,广泛开展“企业改革发展大讨论”、“我为企业改革献计策”等专题活动。要通过强有力的思想政治教育手段,调动各个方面的工作积极性,从而坚定理想信念,理顺情绪,化解矛盾,凝聚人心,鼓舞士气,实现企业的稳定健康发展。
最后祝各位领导、同志身体好、工作好、生活好。
新闻媒体讲话
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