、参与权、监督权。二要严格落实执法责任制。严格做到按岗执法、过错追究,增强执法责任意识,提高依法办税的自觉性。
(四)加快信息建设步伐,提升税收技术支撑
近年来,我局信息化硬件设施建设迈出可喜的步伐,但是在信息化建设应用方面却相对滞后,如何将“工具信息化”向“管理信息化”转变,提高信息资源整合能力和应用水平,是我们今年乃至今后几年信息化建设中面临的主要攻坚任务。
全面提高广大干部的微机操作水平。经过几年来的培训,我局大多数熟练掌握了微机操作技术,但是仍有部分干部对微机操作一知半解,有的甚至连基本的打字都不会,更不用说复杂的操作了。这不仅制约了我局信息化建设的应用水平,而且也直接影响了税收工作,因为目前许多企业财务帐目已实行微机管理,不懂微机操作,查账就无从谈起。今年,我们将在适当的时机举行微机操作考试,凡是考试不过关的,一律待岗培训。以此促进全局干部微机操作水平有一个大的飞跃。
提高税收与行政管理的科技含量。充分发挥四级网络优势,搭建集政策咨询、投诉举报、税收公告、视频会议等功能为一体的电子政务平台;运用**地税网站这一载体,建立集政策法规查询、工作动态、通知、资料上传下载等功能为一体的综合网上办公平台;积极应用人事档案管理、财务管理、固定资产管理等软件,全面提升系统内公文处理、事务管理水平。
拓宽信息化建设应用范围。在税款申报征收方式、数据的集中适时处理两个方面下功夫。税款申报征收方面,积极探索委托银行代收税款办法,加快包括电子申报在内的多种申报方式的应用,逐步形成立体式申报格局。数据集中处理方面,借助jtais软件改+升级,实行数据集中复制,逐步实现各类信息、数据由我局到市局的集中处理。
(五)加强党风廉政建设,完善约束监督机制 搞好思想教育。结合当前开展的保持共产党员先进性教育活动,努力搞好思想教育,引导干部树立正确的人生观、价值观,筑牢拒腐防变防线,以贾荣胜等反面典型为鉴,自觉抵御社会形形色色的诱惑和侵蚀。
强化约束机制。虽然几年来我们相继制定了许多制度,但是仍然存在制度不够完善,执行不够坚决、落实不够有力的问题。今年,我们要抓住税收执法权和行政管理权运行中容易发生问题的部位和环节,进一步完善制度,狠抓落实,做到有章可循,有章必循,违章必究。
完善监督体系。积极开展执法监察活动,重点查找财务管理、基建招标、大宗物品采购、税款入库、稽查处罚、个体定额等方面存在的问题,进一步完善规章制度,堵塞管理漏洞。执法监察结束后,要公开通报监察结果。积极参加各级行风、软环境评比、评议活动,大力开展文明创建活动,以社会监督促进行为规范。
(六)树立以人为本观念,提高干部综合素质
牢固树立学习意识。随着知识经济的挑战和竞争的日趋激烈,如何应对这种竞争和挑战,成为摆在我们每名税务干部面前的现实课题。如果不能适应这种竞争和挑战,就可能面临着被淘汰的危险,因此,广大干部必须牢固树立终生学习的观念。首先,要认真学习党的十六届五中全会精神,以正确的思想武装自己的头脑;其次,认真学习省市文件精神,随时把握当前的工作的重点和方向;三是围绕本
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