nbsp; 党的先进性总是与党在一定历史时期或历史阶段的中心任务紧密联系在一起的。在全面建设小康社会的进程中，我们既面临着难得的发展机遇，也面临着种种风险和挑战。能否抓住机遇，加快发展，取决于党的路线方针政策，取决于广大党员充分发挥先锋模范作用，团结和带领人民群众共同奋斗。只有通过开展先进性教育活动，使广大党员增强责任感和使命感，激发积极性和创造力，才能真正做到发展有新思路、改革有新举措、工作有新成效。无论是实现宏伟的、战略性的规划目标，还是承担和完成各项具体的工作任务，都要靠组织领导，都要靠人。过去、现在、将来，都离不开对这样一句话的认识与实践：这就是--"关键在党"、"关键在人"。我局机关、事业单位共有81人（离退休13人），其中共产党员（含离退休党员）65人，占职工总数的80.2%。可以说，市人事局、市编办能否有效地发挥党委、政府重要职能部门的作用，能否出色地完成党和人民所交给的任务，能否代表和维护广大群众的利益，做到执政为民，从根本上取决于在座的各位党员和党组织是否有战斗力，是否具有先进性。因此，我们要在市委领导下，通过开展保持共产党员先进性教育活动，进一步加强我局党员队伍建设，把党员的先锋模范作用充分发挥出来，从而为实施人才强市战略，加速推进人才资源向人才资本的转变，为全面建设小康社会、打造"活力宜宾、魅力宜宾"提供强有力的政治保障和组织保证和强大的动力。
二、准确把握指导思想，充分明确基本要求
中央、省、市委对这次先进性教育活动提出了明确的指导思想、指导原则和目标要求，我们要从我局实际出发，准确把握，全面贯彻，严格执行，确保整个教育活动积极稳妥地进行。在认真完成中央、省市委"规定动作"的同时，还要注意突出特点，增强针对性，切切实实解决党员队伍中存在的与人才人事工作发展不协调的观念与作风问题。
开展先进性教育活动，要坚持以邓小平理论和"三个代表"重要思想为指导，紧紧围绕市委"抓住机遇、加快发展、风正心齐、团结奋进"的要求，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，树立和落实科学发展观、人才观，坚持党要管党、从严治党的方针和立党为公、执政为民的要求，紧密联系我市人才人事和机构编制工作实际以及全局党员队伍建设现状，以学习实践"三个代表"重要思想为主要内容，引导全局党员学习贯彻党章，坚定理想信念，坚持党的宗旨，增强党的观念，发扬优良传统，认真解决党员和基层党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，促进影响人才人事和机构编制工作改革发展稳定、涉及群众切身利益的实际问题的解决，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为实施人才强市战略，建设"活力宜宾、魅力宜宾"，实现全面建设小康社会宏伟目标提供坚强人才保证和智力支持。
开展先进性教育活动，要按照"提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作"的总体目标和"每个党员都是示范岗"的具体目标，始终坚持高标准、高要求、高质量，认真研究解决党组织和党员队伍在学习实践"三个代表"重要思想、保持先进性方面存在的问题，使全体党员在政治上更加坚定、思想上与时俱进、工作上务实敬业、作风上廉洁高效、对群众感情深厚，党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强，机关工作出现新气象、新局面。具体要达到以下要求：
（一）始终贯穿"三个代表"重要思想，突出先进性要求
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