进行认真剖析，研究发案规律，针对案件所暴露出来的问题，进一步完善制度、堵塞漏洞、强化措施；运用典型案件深入开展警示教育，做到查处一起重大案件、教育一批干部、完善一套制度，以充分发挥查办案件的治本功能。
四、进一步加强组织领导，切实做好党风廉政建设各项工作
反腐倡廉建设是各级水利部门的共同任务。要充分发挥我们党的政治优势和组织优势，切实加强和改善党对反腐倡廉建设的领导，动员和凝聚各方面力量，更好地担负起领导和推动反腐倡廉建设的历史重任。
第一，增强政治责任感，切实加强对反腐倡廉建设的领导。党风廉政建设和反腐败斗争是一项复杂艰巨的系统工程，必须健全和完善"党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与"的领导体制和工作机制。水利系统各级党委(党组)要切实担负起全面领导反腐倡廉建设的政治责任，按照总揽全局、协调各方的原则，进一步加强对反腐倡廉工作的领导，把党风廉政建设和反腐败工作纳入总体工作规划，与水利中心工作和党的建设任务一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。要明确工作分工和程序，既保证党委（党组）的领导核心作用，又充分发挥纪检监察部门的组织协调和监督检查作用。要全力支持和配合派驻机构的工作，关心爱护派驻机构干部队伍，充分发挥派驻机构的作用。要充分发挥宣传思想部门和新闻媒体的重要作用，定期沟通情况，加强协调配合，采取综合措施，健全和完善反腐倡廉建设大宣教格局。要提高工作透明度，进一步发扬民主，强化监督，积极拓宽党员、干部、职工广泛参与反腐倡廉工作的途径和渠道，为党风廉政建设和反腐败斗争提供坚强的领导和组织保证。
第二，完善目标考评机制，确保党风廉政建设责任制落到实处。要始终坚持以党风廉政建设责任制为龙头，使这项制度在实践中不断得到完善、在改进中不断得到加强。各部门、各单位要贯彻中央的部署，结合本单位实际，把反腐倡廉建设各项任务细化分解并落实到每位党政领导班子成员和各职能部门，做到职责划分清晰，责任要求明确，工作任务具体，完成时限清楚，保障措施有力，形成科学合理、协调有效的党风廉政建设责任体系。各单位党政一把手要切实负起第一责任人的责任。领导班子其他成员也要根据分工抓好分管部门和单位的反腐倡廉工作，对职责范围内的党风廉政建设承担起直接领导责任。要完善健全反腐倡廉目标责任考评机制，要把责任制目标完成情况与干部考核、选拔、任用和评先表彰挂钩，作为全面考核干部的重要依据。要实行责任制报告制度，将落实责任制情况定期向上级党委、纪委报告。要大力加强水利基层单位党风廉政建设，不断增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力。
第三，通力协调配合，形成监督检查工作的整体合力。今年的水利党风廉政建设工作任务艰巨、责任重大，必须充分发挥各方面优势，加强协调配合，形成整体合力。各单位党组（党委）要切实承担起反腐倡廉监督检查工作的主体责任，进一步健全监督检查工作的组织协调机制，形成全方位、全过程、全覆盖的监督检查体系。驻部组局、廉政办、纪委、审计、财务、工程稽查等部门要认真履行职责，发挥自身优势，找准工作着力点，建立有效的联系沟通制度和工作衔接机制，信息互动，资源共享，形成条块结合、上下联动、齐抓共管的监督格局。各司局、各单位要加强各方面监督力量的统筹协调，畅通信息渠道，并根据工作进展情况适当调整力量配备，既要防止监督检查工作不到位、出现死角和盲区，又要避免不必要的多重检查和重复检查，给基层增加工作负担。要认真执行政府信息公开条例，加大政务公开的力度，增强工作的透明度，切实提高监督检查工作的整体性、协调
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