、封建迷信风），努力做到“三个减少”（减少应酬、减少会议、减少外出）、“四个到位”（认识、思想、责任、工作到位）、“四个落实”（目标、任务、措施、要求落实）和“两个百分之百”（百分之百的时间、百分之百的精力）。二要明确责任抓落实。责任不清则无人负责，无人负责谈何落实。要把会议确定的各项目标任务层层分解、落实到基层，落实到岗位，落实到人员。要层层建立责任制，一级抓一级，一级促一级，一级对一级负责，使各级党员干部人人身上有担子，个个身上有指标，件件工作有落实，要加强对责任制落实的检查考核并严格奖惩兑现，抓住不落实的事、追究不落实的人。特别是要把完成目标任务作为考察领导干部政绩和能力的主要标志，切实形成能者上，平者让，庸者下的用人机制，以效果论成败，以实绩论英雄，在干部的选拔使用上组干部门要切实做到全面了解干部，客观评价干部，准确推荐干部，合理使用干部。三要依靠职工群众抓落实。职工群众是企业改革发展的主力军，是我们的力量源泉和胜利之本。无论什么时候、任何情况下，企业的生存发展都离不开职工群众。要充分相信群众，放手发动群众，团结带领群众，全心全意依靠职工群众，充分调动职工群众的劳动积极性，心往一处想，劲往一处使，拧成一股绳，在全矿上下形成层层抓落实、人人抓落实、一心一意抓落实的生动局面。作为职工代表来讲，作用发挥不能仅体现在举手表决上，更要落实到具体行动中。要带头增强主人翁责任感，带头敬业爱岗，带头干好本职工作，为企业的改革发展稳定多做贡献。
三、要充分发挥党群组织优势，以高度的责任意识确保各项目标任务的圆满完成
完成这次会议确定的目标任务，全矿各级党群组织负有重大责任。当前各级党工团组织要继续坚持以党的十六届四中全会精神为指导，以开展保持共产党员先进性教育“回头看”活动为动力，紧紧围绕提高经济效益这个中心，充分发挥各自优势和作用，为促进下半年全矿各项目标任务的完成提供坚强保证。要充分发挥党支部和党员在企业攻坚破难中的的战斗堡垒作用和先锋模范作用。全矿各级党组织和广大共产党员要紧紧围绕完成全年的各项目标任务，继续深入扎实的开展好争创“红旗党支部”和党员“一区一岗”等各种形式的创先争优活动，不断丰富活动内容，创新活动载体，加大考核力度，增强活动实效，组织和引导广大党员勇于迎着生产经营急难险重任务上，积极建功立业做贡献。要针对下半年