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民政干部民生管理座谈讲话

设,确保部署的工作件件有着落、事事有结果。要完善干部综合考核评价办法,集中精力抓好全区综合考评中社会评价意见的整改工作,争创群众满意机关,争当群众满意干部。
     十是开展好“体制机制新优势”竞创行动。要着眼转危为机、跨越发展,研究制定科学发展迫切需要的新政策、新办法,不断健全完善推动科学发展的各项政策规定和规章制度,着力破解影响和制约科学发展的体制机制问题,努力营造有利于科学发展的政策制度环境。各单位要积极主动,争做建制先进,竞创发展优势,形成体制机制建设的新高潮;要通过实行领导干部领衔制、承诺制、公示制、问责制等,推动建制工作得到有效落实。
  
   五、加强组织领导,圆满完成学习实践活动各项任务
   开展深入学习实践科学发展观活动,是全区各级党组织和广大党员政治生活中的一件大事。各部门和单位要高度重视,加强组织领导和工作指导,精心筹划,周密部署,有序推进,确保学习实践活动落到实处、取得实效、群众满意。
     1.加强组织领导,落实工作责任。区委已经成立了学习实践活动领导小组,负责整个活动的组织领导。领导小组下设办公室,负责抓好活动的具体指导和日常工作。各单位也要建立相应的领导机构和工作机构,负责抓好本单位的学习实践活动。党员领导干部要按照分工各负其责,形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。区四套班子的党员领导干部还要分别建立联系点,指导制定活动方案,开展讲学、督学,帮助协调解决活动中的困难和问题,努力把联系点办成示范点。各级领导班子和党员领导干部要带头学习,带头参加学习实践活动,以身作则,率先垂范,为广大党员干部作出榜样。
   2.突出分类指导,注重统筹兼顾。要坚持具体情况具体分析,强调原则性,注重差异性,讲究灵活性,在坚持学习实践活动总体要求的同时,针对不同单位、不同行业、不同批次的情况,党员领导干部和普通党员等不同层面,提出不同要求,分层分类指导,增强活动的针对性和实效性。要统筹安排工作,把学习实践活动融入到具体工作中,与应对金融危机挑战、促进经济转型升级,与加快城市化、带动新发展结合起来,与加强领导班子思想政治建设、解决党性党风党纪方面存在的突出问题结合起来。对一些涉及到多个不同的地方、行业、部门或多个层级的问题,要注重统分结合,形成工作合力,共同促进问题的解决。
     3.积极探索创新,形成工作特色。要以改革创新的精神,积极探索开展学习实践活动的新思路、新办法,力争学出特色、创出经验。既要按照区委的统一部署和要求,严格遵循活动的环节步骤,确保活动不出偏差,又要把区委的精神与本单位的实际结合起来,充分挖掘自身优势和资源,选准和创新自选动作,推动学习实践活动有声有色地开展,使这项活动更有针对性,更具*特色。同时,为切实开展好区委常委会的学习实践活动,区委还制定下发了《关于区委常委会参加深入学习实践科学发展观活动的实施方案》,确定了“十个一”活动,即开展一次“湘湖大讲堂”专题宣讲、指导创建一个学习实践活动示范点、与*网网民进行一次互动交流、开展一次重点课题蹲点调研、开展一次“十送温暖”、解决一件群众信访难题、召开一次基层代表建言会、落实一个城市化带动项目、开展一次联心结对和破解一项体制机制难题等十项活动,要按照要求切实予以落实。
   4.强化指导检查,保证活动质量。为加强对学习实践活动全过程的具体指导和督促检查,防止活动走过场、出偏差,区里将派出6个指导检查组,对第二批学习实践活动单位和试点单位进行全程指导检查。指导检查组要认真履行职责,全面了解活动进展

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