决不够有力；经常被会议和琐碎事务缠身，深入基层调查研究不够，即使下去了，也难以一竿子插到底，满足于听听汇报、看看材料，研究问题、解决问题的效果不明显；在推进工作和抓落实中存在着畏难情绪，尤其是对救助资源、救助力量和工作机制整合研究不够，协调相关部门和调动广大群众参与民政工作的热情不高。
四是联系民政工作队伍建设的实际，着力解决民政干部队伍整体素质不高的问题。应该说，经过多年来的不懈努力，目前市和各县区民政部门干部队伍的结构日趋合理，广大党员干部的责任心比较强，工作热情比较高。但是由于工作任务繁重，新同志又较多，自觉不自觉地把精力更多地放在了具体事务上，对学习抓得不紧，自我提高的意识不强，导致干部队伍的整体素质与新时期民政工作的新要求有一定的距离。在工作的具体管理上，还存在管理粗放、工作标准不够高的问题。
五是联系民政部门党风廉政建设的实际，着力解决党性不强、廉政标准不高的问题。随着党和政府对民生问题的高度关注，民政部门的地位作用日益凸显，民政工作的任务越来越繁重，各项救助保障资金的数量越来越大。对如何将这些救急救命的资金用在困难群众身上，有的地方存在执行政策不力，个别地方工作随意的现象偶有发生。广大人民群众的生活质量和生活水平在不断提高，民政部门承担的社会公共服务还有不尽如人意的地方。在世界观、人生观、价值观的改造方面，有的干部理想信念不坚定，党性修养和党性锻炼不够，廉洁自律意识较差，也在一定程度上阻碍了全市民政事业的发展。
以上五方面的问题，是结合全市民政工作特别是市民政局实际提出来的。随着学习实践活动的深入，可能还会发现一些问题。我们一定要进一步听取广大干部和社会各界群众的意见，切实找准存在的问题，本着“有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就着重解决什么问题”的原则，认真加以解决，从而达到重塑理念、创新方法、乘势而上的目的。
四、精心组织，确保深入学习实践科学发展观活动取得实效
这次学习实践活动，是全党一项重大而紧迫的政治任务，也是全市民政系统政治生活中的一件大事。我们一定要切实加强组织领导，精心组织，周密部署，认真抓实抓好，务求抓出成效。
第一，要加强领导，切实落实第一责任人的职责。市民政局开展深入学习实践科学发展观活动要实行“一把手”责任制，局党组对学习实践科学
发展观活动负总责，一开始就要抓紧抓好。成立市民政局开展深入学习实践科学发展观活动领导小组，由我任组长，党组副书记、副局长杨开怀、李剑烈和局党组成员、副局长赵剑波同志任副组长。领导小组下设办公室，主任由杨家聪兼任，赵勇灵任办公室副主任。直属事业单位也要成立相应的领导机构，落实领导责任，抓紧制定好方案，并将方案报局学习实践活动领导小组办公室；各直属事业单位要上报学习实践活动的具体安排。局党组书记和各事业单位的主要负责人是学习实践活动的第一责任人，分管领导是直接责任人，对本单位的学习实践活动要切实加强领导，做到认识到位、组织到位、措施到位、工作到位。与此同时，要带头深入学习、带头调查研究、带头落实整改。为搞好事业单位的学习实践活动，局里成立3个检查指导组，对各单位的学习实践活动进行督导，及时了解掌握情况，总结和推广经验。局里离退休党员领导干部，要视其身体状况，采取灵活多样的方式组织他们参加活动，年老体弱、行动不便、确有困难的，经局党组批准，可不参加活动。第二，要突出特色，大力深化主题实践活动。从民政工作的实际出发，开展以“创新民政，服
上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] 下一页