.发展环境不优。从政务环境看，办事效率不高，不作为、慢作为乃至乱作为现象时有发生。部门利益至上，只要触及到本部门、本单位的利益，便“斤斤计较”、“寸步不让”，致使有些优惠政策虽然以政府名义下了文，但仍然得不到落实。有的受部门利益驱动，挖空心思寻找“生财之道”，巧立名目乱收费、乱罚款。还有的在执行上级部门规定时，不是从本地实际出发，而是生搬硬套，墨守陈规。从法制环境看，社会治安秩序面临的问题较多，特别是项目建设环境欠佳，反映较多，强买强卖、强揽工程等现象比较突出。一些执法部门利用权力强行向企业摊派，加重企业负担，。少数执法人员素质较低，执法过程中态度粗暴，方法简单，有的甚至滥用职权，谋取私利。一方面享受着来自纳税人的工资，一方面又在利用手中的权力向纳税人吃、拿、卡、要，把投资者和经营者当作“唐僧肉”，想查谁就查谁，想什么时候查就什么时候查，想罚谁就罚谁，想罚多少就罚多少，将手中的权力作为牟取私利的资本，无利不作为，有利乱作为。不久前一位企业家反映，他的企业从河南平顶山运原材料料到xx，从平顶山出发用了10个小时到达湖北东岳庙。进入xx境内后到厂里却足足用了15个小时，其原因是途经4道“封锁线
”，中间还遭遇交通、公路的“游击队”袭击。交了多少罚款，如何通关我们暂且不谈，过如此多的“关卡”，耗这么长的时间，确实让人心寒。从人文环境看，干事创业，重商、亲商、安商、护商和尊重纳税人，保护投资者的氛围不浓。我们县里有那么一些人，不谋事只谋人。自己不做事，天天议论人，搞得想干事的同志不想干，想尽心的同志不敢尽心。还有些人，看人家来xx投资赚了钱，就眼红，就认为是“肥水流了外人田”。去年全球金融危机，我县的很多企业都受到了冲击，有的资金链断裂，有的后续项目跟不上，在发展过程中遇到了很多问题。紧要关头，有些人不仅不支持企业，反而说这说那，令人心寒。6.体制机制不顺。一些影响、制约科学发展的体制机制性障碍还十分突出，良性的投融资循环机制和多元化的投融资主体格局尚未形成，融资渠道单一，中小企业融资难的问题十分突出。工业局年初摸底统计，我县83家规模规模工业企业的信贷需求约为5.2亿元，实际融资约为3.5亿元。社会管理体制问题仍然较多，政府职能转变不到位。比如城市规划的前瞻性问题，规划执行的严肃性问题，等等。评价考核体系尚不完善。尽管我们今年对目标考核责任制进行了改革，但对照科学发展观的要求还有些差距，考核的方法手段还比较单一，如何更加准确的考核干部的实绩、如何区分集体与个人的成绩、如何考核显绩与潜绩、对干部八小时之外的考核如何进行等问题还需要进一步探索。
认真分析这些问题的根源，有客观上的原因，xx作为一个农业大县、内陆县，解决起来需要一个过程。但从主观上分析，我们的干部队伍中还存在以下几个方面的问题，
1.对科学发展观的理解把握不够深入。这几年来，尽管采取多种形式对科学发展观进行了学习，总体而言，我们县的绝大数干部对科学发展观是非常努力学习并坚定实践的。但在学习实践过程中仍然存在不够系统、不够深入的问题，部分干部对科学发展观的内涵和精髓把握上还有欠缺，思想观念和思维方式还不完全符合科学
本文由: www.gwku.net 免费提供 发展观的要求，尚未完全达到“入耳、入脑、入脏”，没有完全做到真懂、真用。前些天，我转了全县的一些地方，发现xx的群众想富求进的愿望很强烈，各级干部加快发展的热情很高，劲头足，但有的干部对加快发展与科学发展的关系认识不够深刻，在实际工作中把上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] 下一页