同志们：
这次全市经济工作会议，我们到河南省、宜昌市的5个市（区）进行了为期4天的学习考察。大家进一步开阔了视野，理清了发展思路，增强了加快发展的紧迫感和责任感。昨天上午，书记作了重要讲话，深刻分析了天门经济工作面临的形势，全面部署了今后一个时期经济发展工作。大家根据必雄同志的报告，结合各自实际，进行了深入讨论。刚才，国土资源局、天门经济开发区、仙北工业园、益泰药业等8个单位作了表态发言，请大家按照书记的报告认真抓好落实。关于这次会议的贯彻落实情况及会后外出招商引资的情况，各地要在6月底以前向市“两办”报告。下面，我讲两个方面的问题。
第一个问题，关于下半年工作
（一）强力招商引资。
市委、市政府提出坚持“三个中心”已经有几年的时间了，但是盘算一下、反思一下，我们真正有多少时间在跑项目？真正有多少时间在抓招商？真正有多少时间在为企业服务？尤其是今年上半年，有的对招商引资工作畏难发愁，存在被动应付的倾向，包括我们市级领导干部出去的也不多。所以，我们获得的有价值的信息太少，新签约的项目不多。据招商局统计，今年元至5月，全市新引进项目31个，计划投资额14.81亿元，实际到位资金9.65亿元。与去年同期相比，与周边县市相比，都显得不尽人意。这恐怕与我们的领导精力不集中不无关系。从现在开始，要切实采取有效措施，真正加大招商引资力度，尽快扭转被动局面。
第一，领导精力要进一步集中。要继续把招商引资摆在头等重要位置，使领导精力进一步向招商引资倾斜，工作重心进一步向招商引资集中。在会议的前几天，我到汕头、深圳招商，再次感受到东部沿海产业转移的趋势是越来越明显。汕头的劳动力空前紧张，华为玩具目前缺员2000多人，现在他们在思考到内地寻找比较优势，进一步开拓国内市场。深圳宝安区的同志介绍，从今年7月1日起，深圳将实行最低工资制，关内每月不少于1000元，关外则不能低于900元，并且规定双休日、节假日原则上不能加班，加班就要付2倍、3倍的工资。从某种意义上讲，深圳的劳动力成本将又会上升，劳动密集型产业将会进一步加速转移。前段时间东部沿海产业有向越南等东南亚国家转移的趋势，但短短半年时间不到，珠三角转移到越南的企业尚未站稳脚跟，就遇到了金融风暴，高幅通胀和巨额贸易逆差，使大量国际资本外逃。因此，沿海企业的目光又瞄准中国中西部地区。目前正是我们上门招商的最佳时机。从现在起，要集中3个月左右时间，集中开展一次招商引资“百日会战”。这次会议后，各地各单位主要负责人都要走出去，广泛接触客商，广泛搜集项目信息，力争掌握一批有价值的信息，新签约一批项目，促成一批项目尽快落户。
第二，招商活动要进一步深入。近几年，我们对招商引资工作非常重视，外出招商的频率比过去高，但招商引资的深入度还不够，从思想上的投入还不够。据宜昌市的同志介绍，他们在招商引资工作中，实行一名市级领导、一个招商专班，5万元工作经费，招引一个3亿元项目，工作力度很大，我很受启发。在沿海面临着大规模的产业转移，很多投资商在彷徨犹豫的时候，我们举行大规模的推介会、高密度的推介会、高密度的拜访会，是非常必要的。我们各乡镇、部门的负责人和所有驻外联络处，都要广泛深入接触客商。各个专班、各驻外联络处近期都要走访20—30家企业，并且要见到董事长或企业高管人员，这要作为一项硬任务。在招商引资工作中要有缠、赖、磨的精神，见不到董事长或高管人员，决不“收兵”。在招商引资“百日会战”期间，对驻外招
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