认真履行岗位职责是文明争创最好体现
是对岗位负责的观念，牢固树立对党校负责就是对党校的每一工作岗位负责的观念。克服片面强调对某个人负责错误认识。
2、充分发挥共产党员、党员领导干部先进示范作用。共产党员要做“三个代表”重要思想的忠实实践者，就必须本职岗位作起，在本职岗位上做出一流业绩。共产党员、特别是党员领导干部先进示范作用对一个单位的科学管理规范化管理至关重要。
3、要科学、合理地根据全局工作、重点工作进行工作布局，认真确定岗位职责。确定岗位职责既要根据需要又要根据可能，既要科学又要合理，根据工作性质、责任轻重、难易繁简程度和所需资格条件，对岗位职责进行调查、分析、评价，并经反复实践逐步完成。切忌不顾实际、生搬硬套，更不能牵强定岗、附会定责。
4、要建立科学规范的岗位职责绩效评估机制。没有科学规范的岗位职责绩效评估机制，履行岗位职责是一句空话；所谓科学，就是指遵照事物发展的客观规律，所谓规范，就是指岗位职责绩效评估具有可操作性。没有科学规范的岗位职责绩效评估机制，对人的认识就不全面，对工作的评估就不科学。
5、要努力创造履行岗位职责的工作条件，主要包刮物质条件，经济条件，政治条件，文化条件。努力营造认真履行岗位职责、积极履行岗位职责的精神文化氛围。
6、要把教育干部履行岗位职责和加强思想政治工作结合起来。影响干部履行岗位职责的因素是多方面的，如能力原因、思想因素、工作条件、机制体制、权利不符、利益不平、等等，当履行岗位职责出现问题时，我们要从多方面分析原因，加强思想政治工作，千万不要简单粗暴。
认真履行岗位职责是文明争创的最好体现
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