艰辛，不辞劳苦，从艰苦平凡的岗位干起，从一件件琐碎的小事做起，对于成长成才是大有益处的。现实生活中，大凡在单位里受到领导重视、得到同事尊重、在事业上有大发展的，都是那些勤奋敬业，在工作中肯于吃苦、乐于奉献、积极向上的实干者、苦干者。广大青年要始终充满理想，奋发图强，不畏艰苦，勇于到企业最需要的岗位、到生产一线、到艰苦的环境中去工作、去锻炼自己，磨炼意志、增长才干，努力成为支撑总公司发展的栋梁之才。
五是希望青年锤炼品德，陶冶情操。优良品德的养成对人的一生至关重要。青年时期可塑性大，是人生的起步阶段，是品德养成的关键时期。青年要从自身做起，从现在做起，从小事做起，不断加强品德的锤炼，树立“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”的道德风尚，树立正确的世界观、人生观、价值观和名利观，积极倡导健康、文明、科学的生活方式，自觉维护社会公德，履行职业道德，实践家庭美德，做中华民族传统美德的传承者，做体现时代进步要求的新型道德规范的实践者，做新型人际关系和良好社会风尚的倡导者，以朝气蓬勃、健康向上的精神风貌投身于总公司改革发展各项事业。
同志们，共青团是党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义的大学校，是党的助手和后备军。在新的形势下，各级团组织要紧扣发展主题，紧密围绕总公司改革发展中心工作，动员和组织青年在总公司改革发展的进程中充分发挥生力军和突击队作用。在培养青年成长成才的过程中，共青团组织要发挥好教育、组织和引导作用。各级团组织要增强服务青年的意识，帮助青年把握好人生方向，及时反映他们的愿望和呼声，争取各方面支持，努力满足青年的合理要求，维护青年的合法权益。要为青年的成长成才创造良好的环境和氛围，通过开展技术比武、岗位练兵等活动，把青年培养成为政治坚定、品德高尚、知识丰富、技术精湛的优秀人才，努力使团组织成为企业培养和造就人才的重要基地。要加强和改进共青团工作作风，努力建设一支政治合格、业务精通、作风扎实的团干部队伍和具有模范带头作用的团员队伍，不断增强团组织的活力、凝聚力和战斗力，使共青团事业始终保持生机和活力。
各级党组织要高度重视和切实加强对共青团工作的领导。总公司各级党委要从全局和战略的高度，充分认识做好新形势下青年工作的重要意义，关心和支持青年工作，加强对青年的教育、引导，充分调动广大青年在企业改革、建设和发展中的积极性、主动性和创造性。各单位党委要明确分工一名领导分管和负责共青团工作，各级党委、行政要定期研究青年工作、听取青年工作专题汇报，认真研究和解决共青团工作中的重大问题，及时帮助解决团组织开展工作遇到的困难，努力在总公司形成爱护青年、关心青年，鼓励青年成才、支持青年干事业的良好氛围。要按照团中央、中组部、国资委党委关于加强基层团组织建设的意见，下决心配齐配强团的各级班子，关心和重视团干部的锻炼成长，解决好团干部的政治经济待遇，加大优秀团干部培养、选拔和使用的力度，促进包括团干部在内的一大批年轻干部尽快成长、成熟起来。
各位代表，青年朋友们，回首过去，我们走过了辉煌的三年；展望未来，我们充满期待和信心。希望你们高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，牢记使命，不负重托，更加勤奋地学习，更加扎实地工作，更加顽强地奋斗，携手共创总公司的美好前景，尽情书写壮丽青春的锦绣诗篇！
预祝大会圆满成功！