情况，做好用工培训，使“城镇公民职业化”工作紧密结合企业发展需要，促进企业用工与个人求职的有效链接。
3、深入推进事业单位人事制度改革。做好街道事业单位岗位聘用工作，认真组织街居干部教育培训，按照《区镇（街道）及区直机关公务员（机关工作人员）绩效考核意见（试行）》和《江街道年机关工作人员绩效考核工作方案》，组织好事业单位人员年度考核工作。
牵头单位：办事处党政办公室、劳动保障所
（四）社会保障体系建设
1、认真做好基本养老保险征缴扩面工作。充分发挥激励机制和责任制的作用,以混合所有制非公有制经济组织从业人员和灵活就业人员为重点,扩大社会保险覆盖面。
2、提高医疗保障水平。积极做好城镇居民基本医疗保险宣传和参保人员信息资料、票据、金额的核对和数据统计工作。大力贯彻实施《传染病防治法》，加大结核病、艾滋病预防控制工作，提高公共卫生应急和保障水平。
3、严格实施《劳动合同法》。加强对企业用工的宏观管理，实施“劳动合同制度三年行动计划”，全面推进劳动合同制度的实施，切实提高劳动合同签订率。
4、规范城市居民最低生活保障制度。科学确定“低保”范围和标准，规范和完善申请“低保“对象的家庭收入评估制度，建立由居委会干部、居民小组长、居民代表以及驻片民警组成的低保审核小组，认真核定“低保”对象，将所有符合条件的对象纳入最低生活保障范围，做到应保尽保。
5、推进就业和再就业工作 。积极开展“千企万岗”帮促就业百日服务和送政策、送岗位、送技能、送服务为主要内容的彩虹计划活动。抓好小额贷款、社会保险补贴、失业保险和再就业援助政策的落实，加大对困难行业困难群众再就业援助的力度，促进就业与再就业。
（五）推进“十大体系”进社区工作
1、抓好“十大体系”进社区宣传工作。以出宣传栏、挂横幅、制作固定标语牌、开展文艺演出、组织知识讲座以及刊印宣传单、简报等形式，深入宣传“十大体系”的内涵、作用和重要意义，使“十大体系”深入人心。
2、抓好“十大体系”进社区示范点经验的推广。重点抓好蕻菜塘社区社会保障体系建设和人民巷社区信息网络体系建设试点成果的总结推广，不断巩固“十大体系”进社区工作成果。
3、建立江街道社会保障服务中心。组建工作机构，健全组织网络，完善工作服务机制，提升服务功能，拓宽服务领域，围绕辖区居民社会保障基本要求，充分发挥街道“一站式”服务大厅的平台作用，扎实做好辖区居民的劳动就业、医疗保险、社保扩面、城市低保、廉租住房、经济适用住房申报安置工作，实现社区居民难有所帮、住有所居、病有所医、老有所养，生活、就业有保障。
三、有关要求
（一）加强组织领导。各部门（单位）要在街道党工委和办事处的统一领导下，进一步统一思想，坚定信心，强化领导，明确责任，完善工作制度，抓好示范点建设。街道每季召开一次工作调度会，加强对“十大体系”的督促调度和协调指导，切实解决“十大体系”建设的实际问题，推进全街居“十大体系”建设再上新台阶。
（二）狠抓工作落实。各部门（单位）要根据年度工作安排，切实增强工作责任意识，以真抓实干、奋力争先、勇争一流的精神，狠抓各项工作的落实，使各项工作达到街道党工委、办事处的目标要求。同时，要以庆祝区十大体系建设五周年为契机，大力开展十大体系宣传活动，努力营造工作氛围，进一步提高十大体系的良好形象，使广大居民群众了解十大体系、