缴一季度要实现“开门红”，二季度达到“双过半”，三季度达到75％，四季度圆满完成全年任务。二是落实省局“五费统收”的思路，继续深化“三项管理”，推动基金征管工作精细化。健全工作制度，完善征缴规程，规范资料、规范征收台帐、规范基金会计核算，切实提高基础管理水平；搞好费源普查，完善费源档案，加强费源监控切实提高基础管理水平；核实欠费，强化清缴措施，压缩欠费总量，切实提高欠费管理水平。三是加强部门的协调与配合，提高社保费核定效率和财政扣缴总量。四是社保费改缴国库后，要加强资金的管理和督查，确保社保资金安全、规范运行。五是加强社保费征缴信息化建设的力度，提升服务质量。六是加强的社会保险费的政策宣传，营造良好征缴环境。各单位要认真搞好基金信息报送工作，要指定专人做好宣传报道工作，要确保每月上报2条信息。
四、办公室工作。
办公室工作千头万绪，纷繁复杂，涉及机关日常事务、政务调研、文秘、档案、信息、宣传、财务、安全保卫、后勤服务等。既是“管理者、又是服务者”，很多具体的事情涉及到干部职工的切身利益。因此，必须把服务于全局的中心工作和服务于干部群众作为工作的出发点和落脚点，把“
参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能充分发挥好。今年要重点做好以下工作：1、加强公文制作，搞好及公文处理系统操作培训工作。要结合区局干部培训安排,在全系统举办一期公文制作及公文处理系统操作培训班，重点要加强机关及基层各单位内勤人员的公文撰写和公文处理系统的操作培训，进一步明确公文处理有关规定,规范公文处理流程及操作规范。提高基层人员公文撰写水平，切实提高办公自动化管理水平。对需要上传下达的相关文件资料原则上要通过区局网站或公文处理系统进行传送。各单位领导要把好关口,带头执行，确保公文处理在系统内全面推行。
2、做好信息报道工作。要依托全系统信息工作网络，紧紧围绕地税中心工作，本着为领导和上级机关提供有价值的参考、为税收工作提供有效指导的工作思路，努力提供信息服务，指导和推动地税工作的开展。全年编发《崆峒地税信息》不少于20期。要加强信息报道的组织领导和安排部署工作，充分发挥各所（分局）、各科（室）的主观能动性。鼓励全体税干人人参与，个个动手，认真扎实地做好这项工作。办公室要进一步做好安排部署，制定具体的考核奖励办法。同时要加强考核。对完不成报送任务和刊登任务的单位，要进行处罚，对信息考核工作要纳入季度考核。尤其对各科（室）的考核要制定出具体办法。争取在全市地税系统信息工作考核中进入“信息工作先进单位”行列。
3、搞好后勤事务管理工作。要抓好24小时值班工作，及时做好组织安排，加强督促检查，确保24小时值班制度的落实，重点做好春节、“五一”、“十一”、元旦等节假日的值班的组织安排工作，确保本单位安全。同时，要抓好机关院落卫生，做好日常事务的服务工作，及时为基层服好务。
4、抓好各项实事的办理工作，进一步改善职工工作生活条件。集中精力，想方设法，为职工办好事，办实事。主要搞好职工家属楼的建设工程，力争10月底竣工验收，千方百计压缩工程支出，想方设法为职工谋好利，办实事；搞好办公楼地基沉降和地沟下陷维修工程和办税服务厅改造工程。将有限的资金用到刀刃上。
同志们，今年全区地税工作的任务十分繁重。各科室的工作都比较多,而且都要拿出新的管理办法和措施,因此,我们要以这次会议精神为契机,认真按照全区地税工作安排意见，扎扎实实地做好每一项工作