业带动就业，以守业加快致富。另一方面，坚持全面开放，拓展外援动力。就是要通过招商引资来借势发展、借力发展、借钱发展。招商引资是一项政策性、技巧性、艺术性都很强的工作，来不得半点虚假和飘浮，一定要脚踏实地，不图形式，注重实效。实践证明，最有效的招商方法是以商招商。因为每个客商面前，都有丰富的项目资源；客商的话，比政府和干部的话更具说服力。要立足招大商、招大项目、招大企业，坚持把以商招商、以企引企作为招商引资的有效途径，充分发挥企业招商的主体作用，通过客商来宣传、介绍、推介。同时，要加大宣传力度，宣传招商引资典型的人和事，营造全民招商的氛围。
第四。直接关系企业自身前途与命运的战略性问题。要教育引导企业家和创业者，从以下四个方面去努力：一是做大企业规模。没有规模，就没有优势，更没有竞争力。今年的经济形势回暖向好，企业普遍反映订单多、市场好，但苦于产能跟不上。企业一定要抢抓机遇，适当扩大规模，不时延伸产业链条，进一步拓展发展空间，通过规模扩张来加快发展。二是打造企业品牌。以品牌扩大企业的市场竞争力和社会影响力、增加产品附加值，支持企业临时可持续发展的重要经营战略。要鼓励企业实施品牌战略，打造一批科技含量高、市场竞争能力强的知名产品和品牌，提高企业核心竞争力。三是加强企业党建。企业党建是党的重要工作。要积极引导各类企业组建党的组织，经常性发展党员；要大力宣传企业党建典范，推广先进经验；要充分发挥企业党组织作用，凝聚员工，贡献企业，维护权益。四是发展企业文化。企业文化是企业发展的灵魂。要通过企业文化建设，建立健全接受职工合理化建议的机制，职工中树立企业良好形象，使广大职工有归宿感，以企业为家，与企业共进退。
第五。不可立于世”诚信是中华民族的激进美德，科学发展的重要保证。一是打造诚信政府。政府信用是社会信用的核心，直接影响着经济发展。政府要带头讲诚信，牢固树立诚信是金、信用至上的行政理念，恪守“有诺必践”原则，不说则已，说了就要算数，许诺的就要兑现，带头及时兑现各类许诺、合同和协议，决不能失信于民、失信于众，免得企业心生郁闷、心灰意冷。二是建设诚信企业。诚信是现代企业的一个黄金原则，企业最宝贵的无形资产，企业核心竞争力的基石。作为企业，要做得更大，走的更远，就必需依法经营，信守许诺，杜绝逃避债务、合同违约、拖欠货款、假冒伪劣等现象发生，树立企业的良好形象。三要搞好信息对称。作为企业方面，要做到知无不言、言无不尽”积极进言，积极参与。企业有权利，更有责任和义务向政府提出意见和建议，反映发展环境方面存在问题，这既是对政府负责，也是对企业自身负责。作为政府方面，要有胸怀，敢于接受批评，善于听取意见，认真采用建议，有建议才有改进，有改进才有发展，有发展才干跨越赶超。