社区劳动保障考核管治方案

社区劳动保障考核管治方案

况实施考核，实行半年检查，年终考核。对开展工作效果好、业绩突出的专管员给予表彰奖励。对年度考核不合格的专管员提出建议，由所在村（社区）按规定作出处理。

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