岗位技能竞赛、观摩庭、专题调研、集中笔试、知识竞赛、案件回顾评查等活动;检察院开办短信课堂，每日向全院干警发送学习短信，并举办全院文化学习周、青年检察官论坛等活动;民政局建立读书室，组织开展“爱读书、读好书”活动，做到每周一学习，每月一测试、一心得，每季一讨论，每人一本专用学习笔记和一个学习档案袋。二是工作创新，力保稳定。我区坚持解放思想，先行先试，敢闯敢干，大胆创新，在实践中不断探索总结提升工作。去年组建区政法部门重点工程法制宣访团，今年建立区政法部门领导挂钩联系乡镇(街道)维稳工作制度，扎实开展“排查整治突出问题、优化xx发展环境”活动，深入推进校园及周边治安环境整治，在发展中维护稳定，在维护稳定中促进发展。特别是紧密结合维稳工作形势，在出台“维稳七大工作机制”及实行“涉及村民重大利益事项事前报备制度”和“四议两公开”工作法的基础上，积极创新矛盾纠纷多元调解衔接工作机制，不断完善“大调解”工作模式，在全国率先实现“一站式”调解矛盾纠纷，实现了司法调解、行政调解、人民调解的有机衔接与配合，这一好做法先后被《法制日报》、《海峡通讯》、《八闽快讯》刊载推广，今年区交通事故人民调解委员会被司法部评为“全国模范人民调解委员会”。同时，积极研究探索深化平安建设工作新载体，在全市率先组织实施“红土平安先行工程”活动，实行街道(镇)、社区(村)、小区三级联创，建立由街道(镇)综治委牵头，派出所(社区警务室)、小区物业企业、业委会、社区(村)委会共同参加的“五位一体”工作机制，着力构筑中心城区新的社会管理和治安防控体系，为维护社会稳定奠定了坚实的工作基础。三是执法为民，树立形象。将政法系统爱民实践“大走访”活动与区里开展的 “城乡同行携手共建”、“转作风、服务基层，办实事、心系群众，当先锋、推动发展”、“结对互助”、机关党员志愿者等活动载体结合起来，主动体察社情民意，落实便民利民措施，深入基层宣传法制、扶贫济困。法院积极改进庭审模式，在辖区乡镇及大的自然村设立36个巡回审判点，建立法庭与司法所“双向预约调解”机制，在矿区集中地——适中镇成立龙岩首个农民工维权工作站，并组织开展“百名党员法官进社村” 主题实践活动，在省、市治安重点整治乡镇——红坊镇建立科室与行政村挂钩结对互助制度，开展走访排查，帮助群众解决实际问题;检察院在与人民医院开展“检医共建、构筑和谐”活动的基础上，组织开展“连百家企业、暖百家人心、访百名代表、征百条意见、做百件实事、交百名学生朋友”为主题的“六个百”活动，并通过建立网络舆情监测大队、实行“妈妈检察官”工作制度和设立xx检察知心姐姐联络站、qq号和论坛专版等举措，延伸检察工作触角，促进检察工作更好地贴近基层、服务大众。公安分局全面启动开展“平安和谐大家谈”暨“警民恳谈”活动，要求社区警务室每月26日开展一次“警民恳谈”活动、各派出所每季度开展一次、分局每半年开展一次，并依托互联网警务qq、博客、论坛等载体广泛收集民意，对征集的群众意见建议，要求现场答复或限期一周内答复反馈。
近年来，通过创先争优活动的开展，我区政法队伍素质不断提升、工作成绩显著。我区在全市社会治安综合治理目标管理考评中连年获得一等奖，在2009年底全市“三率”测评中，我区群众社会治安满意率达92.75%。2008年以来，区政法各部门共获全国级表彰6项、10人次，省级表彰44项、82人次，市级表彰71项、206人次。其中：法院、检察院分别被评为全省十佳法院、全省先进检察院，并连续两届被评为省级文明单位，政法委、民政局、交警直属大队被评为市级文明单位，交警直属