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两委班子岗位责任制考核办法

    5、做好村级各项统计工作,按要求组织完成上级下达的统计调查任务(10分)。(统计办)
    6、农村社会养老保险的工作要达如下目标:20**年参保率达到80%以上(含80%);20**年参保率达到100%。(10分)(劳动和社会保障分局)
    7、积极推进本村富余劳动力就业工作,安排专人负责得2分;实现就业率90%以上得2分;新增劳动力100%就业得3分;村民自主创业有新进展,新办生产加工型企业5家以上得3分。(10分)(促进就业办公室)
    (二)加强社会管理、建设和谐社区(满分100分,10000元/人)
    1、成立由村、队两级人员组成的信访维稳工作小组,并落实专职维稳信息员及办公场所,得2分。做好日常信访维稳信息的报送工作,特别是发生重大突发性事件或其它重要紧急影响社会稳定的情况,重大社情民意及可能危及社会安定、酿成风波的带苗头性和倾向性矛盾纠纷等及时通知维稳工作中心,得2分。(4分)(综治工作中心)
    2、积极化解村内发生的各种矛盾纠纷,将矛盾纠纷化解在村内、化解在萌芽状态,得10分。因情况信息不掌握,工作措施不到位、不落实,导致村民直接到镇政府或其他部门集体上访,非法聚集、滋事,堵塞、阻断交通的,每起扣2分;导致越级到市上访的,每宗扣4分;导致越级到省上访的,每宗扣6分;导致越级进京上访的,每宗扣10分(10分)(综治工作中心)
    3、及时有效调解辖区内各类社会矛盾纠纷,调解纠纷率达100%,调解成功率达95%。每少1个百分点扣1分。(5分)(司法所)
    4、按照“六有”(有普法宣传栏、标识牌、相对固定工作场所、印章、调解回访记录、统计台帐)的要求建设村级人民调解委员会,每少一项扣2分。(4分)(司法所)
    5、协助完成办理暂住证任务,每减5%扣2分。(5分)(综管服务中心)
    6、协助完成出租屋缴税任务,每减5%扣2分。(5分)(综管服务中心)
    7、协助完成出租屋办证任务,每减5%扣2分。(5分)(综管服务中心)
    8、大力开展创建“无毒村(社区)”活动,本村在册吸毒人员2/3以上接受强制、劳教戒毒,基本无失控吸毒人员,无新增吸毒人员。(6分)(综治办)
    9、明确安全生产直接责任人,建立安全生产监管机构,配备注册安全主任,每少一项扣1分。(3分)(安监分局)
    10、充分发挥安全监管机构作用,定期开展辖区内安全生产巡查、宣传教育等工作,发现问题及时上报。(5分)(安监分局)
    11、协助做好各自辖区内各项防灾减灾工程建设(5分)(水利所)
    12、达到当年与镇签署责任书所确定的计划生育率,每降低0.5%的扣1分,本村(居)干部、职工(含临时工、借用工)有违反计划生育的不得分。(8分)(计生办)
    13、当年度村(社区)实现无政策外多孩出生得2

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