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企业规章制度范本

公章,导致后果发生的,出现1次罚款50元。造成公司经济损失的,由相关责任人承担经济赔偿责任。
    24、未按规定检查、维护、使用会议中心灯光音响设备,在会议期间造成设备运行不良的,每出现1次,罚款50元。造成严重后果的,视情节扣发责任人部分年终奖金。
    25、因关门、关窗等安全防范措施不到位造成失窃的,追究责任人等价赔偿责任。
    26、未按《卫生管理制度》进行卫生保洁或经卫生检查未达标准的,出现1次,所在部门人员各罚款50元。会议中心卫生管理责任处罚,按照《会议中心物品及卫生管理办法》执行。
    (二)情节较重给公司造成不良影响造成经济损失的,给予有关责任人赔偿经济损失和调离工作岗位或留用察看。
    (三)情节严重给公司造成严重后果造成重大经济损失的,给予有关责任人赔偿经济损失和免职或辞退。
    以上追究方式可以单处或并处。若构成犯罪的,移交司法机关处理。
    十四、工作过失责任人有下列行为之一的,应当从重处理:
    1、一年内出现3次以上应予追究的工作过失情形的;
    2、干忧、阻碍、不配合对其工作过失行为进行调查的;
&

转载或摘录请注明出处: nbsp;   3、对投诉人、举报人打击、报复、陷害的;
    4、拒不纠正过失行为的;
    5、有其他需要加重处分情节的。
    十五、工作过失责任人主动发现并及时纠正错误、未造成重大损失或不良影响的,可从轻、减轻或者免予追究工作过失责任。
    十六、本办法未做具体规定的,可由公司根据实际情况集体研究处

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