4.      因劳动工作发生的各种矛盾。

5.      法律、法规规定应当调解的其他劳动争议。

五　公司调解委员会应当遵循的调解原则

1.      当事人自愿申请，依据事实及时调解；

2.      对当事人在适用法律上一律平等；

3.      同当事人民主协商；

4.      尊重当事人申请仲裁和诉讼的权利；

5.       公司调解委员会调解劳动争议未达成协议的，当事人可以自劳动争议发生之日起六个月内，向仲裁委员会申请仲裁；

6.      对因劳动工作发生的各种矛盾应当无条件的接受调解。

　　六　公司

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