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车管所等级评定标准实施细则

善加强所领导值班制度、时间安排:周一:余兴无、周二:何继敏、周三:储照胜、周四:李光炯、周五:刘志伟、周六:余兴无,每日值班的所领导,应于8时前到达所内、检查、组织、督促保安加强大门口及大院内的秩序治理和大门口咨询导办岗人员到位的工作情况,人体检查数码照相岗人员到位工作情况,物业治理人员辅助工作预备情况,及本所各岗位工作人员到位情况。
坚持落实业务大厅所长值班上岗制度,值班所长负责接待群众的询问求助,督促检查各岗位工作情况,组织协调任务的完成,处理业务大厅的日常事务。
5、完善假日、节日所领导各科长、民警为主体的值班制度,确保各地公安机关的信息查询及时准确,确保车管所设备财产的安全。
6、保安人员应加强大门和大院的秩序治理,车管所大门两则,严禁摆摊经商,大门通道禁停区内,不得停放车辆,一切进入大院的车辆要按照大车、小车本所工作车整洁停放在指定区域内、院内非停车区域严禁停放车辆,不准业务大厅大门两侧停放摩托车。
7、车管所民警和工作人员要经过警容风纪养成和礼仪培训达到纪律严明、举止端庄、语言文明、行为规范、精神振作、姿态良好,人民警察身份的,工作日从所领导到每个民警必须按规定着警服,严禁警便混穿。非警察身份的工作人员,按规定统一着装,但不得佩带警衔、警号,未配发统一服装的工作人员由所办公室报告支队办公室解决。所有工作人员必须佩带胸卡。
女警察和女工作人员不得染黑色以外的头发,所有人员不得穿非黑色、棕色的皮鞋,严禁在工作间穿拖鞋、不得佩戴非配发的饰物,男警察和男工作人员不得留胡须、大鬓角。
8、卫生:所有人员要保持个人卫生整洁,保安物业治理人员要保持卫生责任区的清洁,业务大厅门前及大厅内要做到随时保洁,大厅各岗位工作人员不得在更衣室、档案室、牌照室内吃零食,各工作台位不得摆放非配发的办公用品以外的物品。不准利用业务空闲的时间玩电脑游戏,不准将亲人或个人崇拜偶像的照片输入计算机页面。
9、请假:享有公休假的工作人员每年需要休假时,由个人书面申请,所里在保证工作正常开展的情况下安排,一切因事、因病请假都要由本人写出请假条,半天由所在科科长批准,并报告分管所领导安排顶岗人员,一天由分管领导批准,二至三天由所长批准,三天以上由支队分管领导批准,所有请假条都要在批准后交所办公室登记存档。
事假按每日10元的标准扣除考勤奖,病假按照每日5元的标准扣除考勤奖。
10、考勤:上下班实行指纹报到制度,每日上午9时10分前和11时50分后输入上下

班指纹,下午1时10分前和4时55分后输入指纹。非凡情况无法使用指纹报到的,由所办公室鉴定后使用签到簿。
因公出差不能输入指纹的,返回后本人写出报告经所在科科长和分管所领导签字交所办公室。
因公出差,公休假、病假、事假由办公室凭报告和假条在月终考勤统计时核减指纹报到的缺勤数量。
迟到或早退一次扣考勤奖5元,每日缺少一次指纹输入的扣考勤奖5元。
无任何原因,每半天无指纹输入的,按照旷工处理,本人写出检查扣50元考勤奖,一至三天无指纹输入的全所大会检查每日扣除80元考勤奖,三天以上无指纹输入的,待岗检查。扣除全月考勤奖。
所办公室在每月终上报考勤奖时将各种情况扣发的考勤奖,按照平均标准、奖励当月满勤人员。
11、完善值班记录、会议记录、学习记录、练习记录、工作日志等基础工作台帐,会议记录、学习记录、练习记录由办公室负责记录、保管。值班记录、工作日志由值班所领导填写随交班时交接。各种文件资料由办公室负责分类、归档保存。

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