提高党对意识形态领域工作的领导能力
队伍建设常抓不懈。一是严格执行党管干部原则和人事工作管理规定，积极认真有效地配合区委做好宣传口选拔优秀年轻后备干部，发动宣传口各单位区管后备干部报名参加区里科级干部公开选拔；二是增强责任和服务意识，提升常规工作效能和工作质量，严格干部人事工作管理规定，立足岗位，对干部科工作内容进行比较系统的分类，初步建立干部人事工作大项为主要内容的自动化管理系统，各类资料正在抓紧入录并做好备份；三是认真及时办理干部职工转正定级审批批计人次，离退休人员审批批计人次，死亡抚恤待遇审批批计人次，并把以上各项工作统计报送人事局、退休办；四是严格干部职工的考核任免工作纪律、程序和内容，共考核任免各局推荐上报的共批计人次；五是办理干部职工工作调动、调配批计人次，办理退伍军人安置批人次；六是坚持原则严格执行区委区政府关于开展清理在编不在岗人员工作，确保政务政令的畅通和区委区政府方针、政策的贯彻落实；七是认真收集各局报送的各类人事档案材料，做好分类、编号、造册、登记，做好档案的安全使用及人事档案库房每周一次的温湿度监测登记工作；八是协调人事、编办、财政等相关单位的工作关系，召开联席会议，研究制订年教师进城选调方案，有效配合了教育工作，参与广电系统组织实施的各乡镇广电站站长竞聘上岗人事制度改革，并配合制定方案；九是做好来信来访登记并配合领导开展调研，并做好督查反馈工作；十是收集掌握人事工作动态信息，及时把人事工作各类文件资料发送给领导，为领导决策提供服务；十一落实宁政广[]号文《关于报送年度广播电视播音专业初级职务评审材料的通知》的精神，通知有关新闻单位人员积极报名参加。
组织好宣传口警示教育活动。组织干部群众学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，并于月日下午，组织一批党员干部到市人民检查院预防职务犯罪警示馆参观预防职务犯罪图片展，加强对广大党员、干部防腐倡廉教育
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