先进事迹。组织观看全国优秀组工干部先进事迹报告会系列电教片，开展"争做好公仆"、"
学习身边的人，办好群众的事"等主题活动，激励党员干部树立坚持真理、无私奉献、淡泊名利、甘为人梯的高尚品格。
3、深入开展调研实践活动。党员领导干部要结合全区组织工作重点任务和所分管的工作确定专题开展调研。着重在"提高选人用人公信度"、"建立健全党内激励、关怀、帮扶机制"、"有效拓展远
程教育站点服务功能"、"创建机关服务品牌"等方面确定专题进行调研。在此基础上，重点开展三项主题实践活动。
（1）开展"三问于民"活动。组织干部深入乡镇、街道、社区、企业，问情于民，了解干部群众想什么、盼什么、急什么；问难于民，了解干部群众最需要解决的难点是什么；问计于民，了解当前
干部最希望党组织和党员做什么。解决一些基层和群众反映强烈、通过努力近期能够解决的突出问题。
（２）开展"部长巡回现场办公"活动。部领导根据年度工作安排，确定重点难点工作，拟定分解方案，做到一个重点一个方案，带着难题和方案，深入到一线，进行巡回现场办公，解决一些事关
全局和长远发展的难题。
（３）开展"1+1结穷亲"帮扶活动。组工干部与社区困难党员接成帮扶对子，把每季末的15日定为"组工干部志愿者服务日"，组织组工干部到帮扶户开展志愿服务活动，帮助他们寻找就业门路，解
决生活困难。
4、开展解放思想大讨论活动。在"讲党性、重品行、作表率"活动中开展的解放思想大讨论活动成果的基础上，按照科学发展观的要求，结合组织部门实际，开展"创新组织工作，服务科学发展"为
主题的解放思想大讨论，组织组工干部思考和研讨"组织工作与科学发展观要求不适应、不符合的地方在哪里"，"影响组织部门思想解放的因素在哪里"，"组织工作改革创新的着力点和突破口在哪里"等
问题，引导广大党员克服满足现状、因循守旧等思想，开创思想解放的新境界，树立正确的政绩观，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。在具体活动中做到"三对照、三清醒、三增强"，即对照
中央和省市区委的新要求解放思想，对照科学发展的先进典型解放思想，对照广大群众的新期待解放思想。清醒认识我区基层组织建设的整体水平，在兄弟县市横向对比中寻找差距，增强做好基层组织
建设工作的危机感；清醒认识当前深化干部人事制度改革中面临的困难和挑战，不断创新选人用人新机制；清醒认识当前人才工作面临的重大机遇，增强抓人才项目的信心和决心。
５、认真开展"回头看"。要对照学习实践活动的基本要求，对学习调研阶段的情况进行"回头看"。具体要做到"四看四查"，一看思想发动深入情况，检查组工干部对活动的重要性、必要性的认识
是否提高，参加活动的积极性是否增强；二看规定的学习内容完成情况，检查组工干部的思想政治素质提高得如何；三看解放思想大讨论活动开展情况，检查个人不符合科学发展要求的观念解决得如何
，2009年组织工作的创新重点是否明确；四