现象，提高土地资源保护与保障的质量和水平，积极营造亲商富民环境。突出“高效、便捷、优质”，加快行政审批制度改革，着力提高行政效能，积极争创市级机关党工委“互联网工作法”十佳服务平台、十佳服务部门、十佳服务个人，努力营造创新创优、攀高比强的良好氛围。
深入推进三服务工作。坚持把“发展服务、为基层服务、为群众服务”作为一切工作的出发点和落脚点。以新一轮的“万人评议机关”活动为契机，全面贯彻“便民、规范、高效、廉政”的服务理念，巩固民主评议基层站所活动成果，优化“阳光国土生机无限”服务品牌，坚持“问政于民、问需于民、问计于民”，定期组织党员干部走上田间地头、用地单位，把党员会议开在百姓家中、企业厂房，与群众面对面地沟通座谈，汲取意见、查找不足，掌握群众意愿和服务实情，及时把群众的需求固化为服务理念，切实转变工作作风，提高服务效率。
大力开展文明行业创建活动。以争创文明行业、文明单位为抓手，深入践行“旗帜鲜明执法、全力以赴服务”的江阴国土精神。积极开展符合国土资源特点的群众性文明创建活动。抓好党员示范岗、党员服务窗口等活动载体，不断规范办事行为，增强为民服务意识，着力打造政治强、业务精、作风好、素质高、群众公认的党员干部队伍。推进政务公开，把与群众有关联的政策文件、群众关注的热点、涉及群众利益的办事结果等予以公开，健全政务信息发布等制度，营造平等和谐的党内关系。
四、打牢廉政思想，坚持勤政廉政，着力提升党风廉政建设科学化水平
扎实开展党风廉政教育。认真抓好中央惩防体系《工作规划》、中纪委十七届四中全会精神和胡锦涛在中纪委十七届五次全会上的讲话精神的学习，不断增强党员干部的大局意识、服务意识和责任意识。按照为民、务实、清廉的要求，深入开展党性党风党纪专题教育，9月份拟定为“党风廉政建设警示教育月”。改进和丰富廉政教育的形式方法，继续开办“廉政大讲坛”、落实班子成员季度授课、开展读报倡廉活动、警示教育基地、观看职务犯罪服刑人员现身说法、组织部门以上负责人述职述廉、开展廉文荐读等活动，不断增强党员干部廉洁自律能力。
扎实推进廉政文化建设。充分认识国土资源加强廉政文化建设的重要性，巩固江阴、无锡市级“廉政文化示范点”成果，争创省级“廉政文化示范点”。及时总结廉政文化建设的经验和做法，深入研究廉政文化建设的特点、规律和发展趋势，坚持以先进的廉政文化理论指导廉政文化建设的新实践，探索廉政文化建设的新举措、新对策，不断推进廉政文化向纵深发展。进一步整合教育资源，因地制宜开展多种形式的廉政文化活动，增强廉政文化的辐射力和影响力，提高廉政文化建设的有效性。加强对新情况新问题的研究，努力解决滋生腐败的深层次问题，着力提升廉政文化建设的整体水平。
抓好预防职务犯罪工作。严格落实党风廉政责任制，执行好述职述廉，诫勉谈话，重大事项报告等制度；抓好防治利益冲突的制度建设，梳理排查土地资源保护利用、执法监察、土地评估、土地勘测等权力运行的风险点，年内建立电子监控平台，完成权力内控机系建设。抓好监督制约工作，以网络和电子屏幕等形式，公开国土资源领域行政权力，公布举报邮箱、手机号码、座机号码，鼓励群众以不同方式反映情况。抓好工程建设领域突出问题专项治理。围绕土地审批、土地出让、土地批后监管等关键环节和关键领域开展自查和清理，严格查处“未批先用、少批多用、批后不用”等扰乱土地市场的现象和问题，形成专项治理工作报告。
五、坚持与时俱进，增强能力素质，着力提升党员干部自身建设科学化水平
抓好党员干部的教育培训。认真总结去年基层管理干部培训经验，坚