适的职位，给他们一个表现的机会，这是“以员工为本”指导思想题中应有之义，也是我们对员工最大的尊重。
　　（三）坚持是否有利于宾客对我们服务的满足
　　对于服务行业，客人就是上帝，就是我们的衣食父母，宾客对我们的服务满足与否关系到我们的工作是否取得成效，关系到我们酒店品牌建设的成败和酒店的发展前途，因而坚持了“是否有利于宾客对我们服务的满足”就是坚持了“以客人为本”这一出发点。我们在硬件软件上的投资策略，在坚持“是否有利于酒店的品牌建设”、“是否有利于员工进一步发展和福利待遇的提高”变两个基本点的同时，结合酒店实际情况，只有宾客的满足和我们酒店的盈利，我们的各项投资建设工作才有意义。
　　以上是我们在xxxx且有工作指导方针，以“三个一”作为我们各项工作的座标，以“抓治理、树品牌”作为我们的各项工作目标，我们的第二次部署战略目标能否实现，要害看我们今年的工作是否开了个好头，我们的治理工作是否取得卓著成效和我们的品牌是否树立起来，在实现第二次部署战略过程中，我们要做到既要快又要慢，快，是指我们要比别人先一步抢占天时、地利、人和的先机，树立xxx品牌；慢，是指我们对树立品牌要有正确的熟悉和理解，切忌急功近利，追求短期经济效益，导致昙花一现的结局，这是许多企业的品牌战略过程给我们的启示。只有快慢结合，稳步扎实地推进我们的品牌战略，才能很好地实现我们的第二次部署战略目标。

　

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