廉洁从政的局面逐步形成。六是通过“民主评议机关作风”工作的深入开展，发现并纠正了我局在日常执法中的一些不规范和不依法执法的行为；通过每年一次的行风评议活动的开展，有效促进了包括分局、工商所在内的机关作风的根本性转变，特别是对外窗口部门的便民、高效、优质的服务更是得到了广大企业和办事群众的认可，强化了源头治理，队伍形象得到进一步提升。xx局连续四年在xx市工商系统获得党风廉政先进集体称号。以开展争先创优为重点，加强精神文明建设；自____年来，xx局按照精神文明建设工作计划的指导思想和总体要求，紧紧围绕整顿和规范市场经济秩序的中心任务；突出干部培训、职工思想道德建设、典型榜样培养选树和群众性文明创建活动；以“提高职工队伍素质，提高工商行业文明程度”为目标，深入开展“做文明工商职工、树工商行业形象”主题创建活动，并且创建成效明显。县局在继____年_月被命名为xx级“文明单位”后，____年通过努力到届重新申报，再次被命名为xx市级“文明单位”；四个派出机构均全部创建为县级“文明单位”，xx分局和xx工商所创建为市级“青年文明号”，xx工商所创建为县级“青年文明号”；机关内设科室中，登记科、公平交易科、市管科、局办公室已创建为县级“文明科室”，其中公平交易科、登记科、局办公室已创建为县级“青年文明号”。全局“比、学、赶、帮、超”的氛围日益浓厚，干部职工的创造性、积极性不断激发出来，形成了推动工作的强劲动力。以红盾信息网络平台为依托，加强信息化建设；我局的信息化建设从无到有、从小到大、从注重形式到注重实用，经历了一段艰难发展的历程，其中观念的转变尤为痛苦，但几年的信息化建设已为我们今后的工作奠定了一个较好的基础，；一是加强领导，精心组织；xx局从开始信息化建设工作就成立了领导小组，加强对信息化建设工作的统一领导，统一指挥，协调全局的各项信息化建设工作，随后又成立专职机构，明确专人负责，确保各项工作落实到位。同时我局的信息化建设从人员培训、工作试点、技术准备、资金保障、检查监督等方面进行了精心组织和充分准备，明确了科室、分局（所）的工作职责，根据各自分工做到步调一致，有条不紊。二是以人为本，全员参与，信息化建设的成功与否归根到底在人，如果没有人的参与、人的使用，再先进的设备，再好的软件技术，也只能是水中花、镜中月。因此，我局信息化建设始终坚持以人为本，强调全员参与。刚开始，针对一些干部有这样那样的思想顾虑和畏难情绪，县局党组先后召开动员会
进行层层动员，使大家逐渐打消了顾虑，形成了共识，从对计算机知识一无所知到熟练应用市局信息系统的各项模块，全体干部职工的信息化工作水平大幅提升，我局在全市工商系统计算机操作技能“大比武”中，荣获县局第一名的好成绩就是最好的佐证。三是建立了数据长效机制，确保数据质量。建立完善了平台系统数据标准体系和操作规范，制定了科学的平台工作流程，明确各个业务环节对业务数据输入操作的要求、规范和责任，制定了业务数据修改、更新、清理的严格规定。针对薄弱环节查漏补缺、清理完善，及时、准确、全面录入新产生的信息数据，把市场主体信用信息数据的更新和完善落实到日常工作中，确保入库数据真实、准确、完整和及时更新。四是依托市工商局红盾信息网络平台；创新监管模式和工作方法，建立健全信息平台推广应用的制度规范，确保信息平台推广应用有序进行。制定了《网格化监管工作规范》、《分局（所），科室子网页应用管理规范》等相关制度，做到人明确岗、岗明确责、责明确标准、标准明确奖惩，努力推动信息化建设的新跨跃。截止到现在，不论是在全上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] 下一页