的合法权益得到提前实现，将矛盾消化在立案过程中，同时有利于节省院内开支，节省人力资源。本年度立案庭庭前调解各类案件共40件，从处理的结果来看，具有较好的社会效果。
3、正确引导当事人诉讼，有利于案件的审理和执行。在立案阶段，当事人对诉讼程序并不了解，通过立案庭告知诉讼风险和诉讼须知，当事人对整个案件的审理程序有了初步的了解。在立案审查过程中，让当事人提交规范的证据材料，补充案件审理中需要提供的材料并进行交换，使当事人在开庭和审理中有充分的准备，在举证期间也可以充分收集与案件有关的证据材料，从而缩短开庭时间。经过近年的实践情况看，诉前立案中的引导对案件的顺利审结可以提供更多的便利条件，也能充分发挥诉讼当事人的主动性。
三、对院内工作的几点建议
立案工作的局面已基本打开，现面临的是如何改进和完善的问题，经过对本年度的工作总结，我庭认为要改进如下几个方面：
1、法律文书送达的规范问题。法律文书在送达过程中需要随时出差、寻找当事人和进行必要的法律宣传、解说等工作，而立案庭现有审判人员少，交通工具安排不便等原因存在，如何进一步提高送达文书效率，请院里予以考虑和解决。
2、诉讼费的收取需要加强。从往年的情况看，作为本院的诉讼费不能全额及时收取，原因是部分调解案件当事人对调解内容主动履行后，诉讼费部分未到法院交纳，有的是由于被告方收到判决后无现金交纳诉讼费用，致使我庭应收款项无法及时到帐，立案庭又忙于处理平时庭内琐碎事情，抽不出人员和时间专程收取。针对这一情况，建议院党组从下年开始确定将原告预收款转为债权后在裁判文书的执行标的中统一收取或转为执行由执行局收取后再结算给原告。
3、收取其它诉讼费用具备一定条件并有必要。从全省的立案工作及审判情况看，收取其它诉讼费用已成为必然趋势，我院在审判经费方面的支出越来越大，财政拨款已无法满足办案的支出，在这样的情况下收取一定的诉讼费用让当事人分担财政支出困难已成为全省各地法院的贯例，因此建议院党组确定是否收取（本庭将作专项请示）。
四、下年的工作目标和计划
围绕“公正与效率”的工作主题，及时完成工作任务，充分发挥立案机构的管理、监督、服务和窗口部门作用，最大限度地为当事人提供便利条件，严格管理，内强素质，外树形象，加强庭内人员的政治思想水平和综合服务教育，完善庭内的各种规章制度，明确分工，责任到人，力争树立起一个全面、规范的立案格局。
谢谢大家！