显，群众权益得到有效维护和发展，党群干群关系密切。
五、主要工作措施
1、加强领导。乡党委是党的基层组织建设的责任主体，书记是抓基层党建工作的直接责任人，党委成员根据分工抓好职责范围内的基层党建工作。乡党委要定期召开党建工作会议，听取基层党建工作情况汇报，研究决定基层党建工作重要问题，督促完成基层党建工作各项任务。乡党委成立了基层党建工作领导小组，组长：**（乡党委书记），副组长：**（乡党委副书记、乡长）、**（乡党委副书记），成员：***、**、**、**、**，领导小组下设办公室具体由**负责。形成了由党委统一领导，有关职能部门各司其职、密切配合的工作格局。
2、深入调查研究。乡党委要结合基层党建工作实际，确定重点课题，组织力量进行调查研究。党委成员要经常深入基层，总结推广经验，研究解决问题。
3、建立乡党委成员联系点。为确保认真落实和扎实推进抓基层党建工作，确保抓基层党建工作抓出成效、抓出典型，根据乡党委成员各自分工，建立基层党建工作联系点。具体分工为：**联系**村，**联系**村，**联系**村，***联系**村，***联系**村，***联系**村，***联系**村。各党委成员要经常深入联系点具体指导，努力把联系点建成示范点，以点上经验推动面上工作。
4、开展“创先争优”活动。乡党委要根据基层党组织建设和党员队伍建设的目标要求，深入开展“创先争优”活动，适时评选表彰先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者。
5、加强舆论宣传。要把宣传党的先进性及先进性建设作为一项长期任务。充分利用各类专栏等多种形式，深入宣传党的光辉历史和新形势下优秀共产党员的先进事迹，及时推广、介绍基层党建工作的好经验好做法，形成积极向上、奋发有为的浓厚氛围。
6、强化督促检查。乡党委要采取督查、巡回检查、随机抽样检查、明查暗访等方式，定期或不定期地对基层党建工作进行督促检查，发现问题及时解决。突出检查党员经常性教育、党员联系和服务群众、流动党员管理等基层党建工作各项制度的落实情况，了解干部群众的意见。
六、考核及考核结果的运用
1、乡党委每半年要对抓基层党建工作情况进行检查。党委成员要对照党建工作目标管理的具体分工和要求，分别向乡党委会汇报履行党建工作职责情况，乡党委书记进行评议。党委成员要把履行抓基层党建工作责任情况作为述职述廉的重要内容。
2、要把抓基层党建工作情况纳入领导班子和领导干部考核内容，重点考核八项职责任务完成情况，与经济社会发展和业务工作考核一并进行，必要时可以组织专门考核。要把考核结果作为领导班子及其成员工作实绩评定的重要内容，作为领导干部培养教育和奖励惩戒的重要依据。对抓基层党建工作成绩突出的要予以表彰，对思想不重视、工作不得力的要提出批评，限期整改。对不认真履行职责，责任范围内基层党建工作存在的严重问题没有及时解决，造成不良影响和严重后果的，要追究相关责任人的责任。
3、建立乡党委书记基层党建工作述职制度。乡党委书记每半年在党员大会或党员代表会议上陈述履行管党职责情。
七、责任追究
有下列情形之一，对乡党委及其成员实行责任追究：
1、基层党建工作责任制不落实，村党组织处于瘫痪半瘫痪状态，村“两委”班子关系严重不协调；
2、管理教育不严，村干部贪污挪用公款，严重处事不公，群众合理诉求长期得不到解决，引起群众强烈不满和集体上访，影响社会稳定的；
3、对宗族派性及恶势力干扰甚至把持村务等严重问题，不敢坚持原则、解决不力