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消防部队政治意见

订《实施“161”工程责任状》,进一步分解和落实各级领导在“161”工程建设中的责任。要大力宣传“161”工程和部队建设成果,充分调动官兵的积极性。要善于利用各级网站、“119”视线和简报信息等媒介方式,及时反映全市消防部队实施“161”工程的情况,总结经验,推广典型。支队将选拔官兵参加总队举行的“161”工程建设知识竞赛;适时召开“全市消防部队‘161’工程建设之我见”讨论会,编纂“161”工程建设论文集,指导基层部队“161”工程建设的开展。

(二)完善督察机制。进一步完善和落实党委成员蹲点指导制度,支队领导全年下基层指导“161”工程建设的时间不得少于2个月,坚持人财物向基层倾斜,解决基层在实施“161”工程中的倾向性问题和实际困难。进一步健全督查机构,支队由司、政、后、防抽调业务骨干成立督查组对“161”工程建设情况进行督查,发现问题及时整改,并将督查情况通报部队。督查情况纳入年终考评的重要内容。

(三)建立科学的工作考评机制。今年,将在全市消防部队全面实施目标管理考评,着力落实《2009年全市消防部队基层建设工作标准》,夯实基层建设基础,提升部队整体战斗力。实行严格的奖惩兑现,凡“161”工程建设年度考评在前三名的大、中队要按照有关规定予以奖励;对工作力度不大、基层建设不达标的单位,要通报全市消防部队并采取必要的组织措施。

六、以改进和转变作风为要求,提高服务意识,不断加强政治机关及政工干部的自身建设

把改进工作作风,增进服务作为端正政治机关工作的突破口来抓。结合先进性教育活动的开展,认真查摆政治机关作风不实的具体表现,及时开展“机关围着基层转、身子围着战士转、脑子围着工作转”的“暖兵心”活动。要大兴调研之风,正确把握新形势下思想政治工作的基本规律,当好党委的参谋助手,发挥好党委智囊团作用,为党委决策提供科学的理论依据。政工干部要以提高能力建设为已任,确实增强责任感和使命感,努力增强学习能力、实践能力和创新能力;要积极培养政工干部电脑操作的能力,使政治机关办公完全实现自动化、无纸化;大力加强处机关正规化建设,严格办公秩序,夯实基础工作,提高办事效率,出色完成各项工作任务。

《全市消防部队政治工作意见》免费 。欢迎阅读全市消防部队政治工作意见。

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