转危为机、加快发展的必胜信心；两活动，就是组织全体党员开展为期一个月的“主题读书月”活动和蹲点调研活动。
2、招商引资增税源。保增长的落脚点在扩大税源上，要十分注重税源经济，面对当前严峻形势，充分认识招商引资工作的重要性和迫切性。要紧紧围绕抢抓税源，针对难点，把握重点，狠抓招商引资工作，争取快速见成效。要充分利用总部地块、工业地块及住宅地块等有利资源，分解落实任务，创新招商方式，推进地块招商。要探索新的方式，创新机制，进一步提高招商水平，主动支持和服务招商项目，力争全面完成招商引资各项任务，真正实现园区转危为机，实现经济快速发展目标。
3、转型提升保增长。保增长是园区经济工作的第一要务，要牢固树立保增长就是保发展、保民生、保稳定的意识，引导党员干部争当克难攻坚的模范、争做服务发展先锋。紧紧围绕产业转型升级，加大资源整合力度，整合科创中心资源，提升四季青研发中心产业层次，加快工业企业转型，引导企业重视品牌培育、销售渠道建设和企业创新能力提升，大力引进高新技术产业、软件信息服务业，加快总部化、集团化组建，努力形成城市工业经济发展新格局。
4、服务企业办实事。把帮助企业应对危机挑战、减负渡难关作为学习成果转化的着力点和突破口。深化领导干部联系企业制度，加强企业走访服务，为企业解决用地、政策、融资等实际困难，用政策、服务和真情，与企业一起共克时艰。继续加大政策扶持，为企业争取各级政府的经费支持和财政补助。积极搭建服务平台，实现园区与企业、企业与企业之间的沟通交流与合作，为企业拓展客户、信息和市场，助推企业发展。
5、项目推进出效益。项目是凝聚资源、集聚力量的重要载体，把确保当前增长和实现长远发展紧密结合，不断积蓄发展后劲。加快德胜路总部经济综合体、浙江省大学科技园等产业项目进度，着重办结红普路北工业区块前期手续，坚定推进做地工作，完成储备和做地地块农转用审批，为拓展产业发展空间打下基础，以改善民生为根本，加快学校、道路、污水泵站等配套项目建设，完善提升园区设施配套。
6、健全机制促和谐。进一步建立健全体制机制，落实社会治安综合治理、安全生产、信访工作目标管理责任制，认真做好金融危机、征地拆迁等社会热点所引发的不稳定因素排查，为园区经济社会的发展营造良好环境。巩固深化“树创”主题实践活动成果，建立健全民情联系机制，真正将“群众参与、群众监督、群众满意”贯穿学习实践活动始终，积极引导党员干部自觉投身激情创业，努力为全区经济社会发展提供坚强的作风保证。
七、需要把握的几个问题：
1、加强领导，精心组织。要坚持党工委主要负责人是学习实践活动的第一责任人，一级抓一级、层层抓落实的工作格局。党工委班子成员要参加领导班子和所在支部的活动，并结合分工建立联系点。各党支部要结合实际，精心组织，扎实有效地开展学习实践活动。
2、广泛宣传，营造氛围。充分利用网络、简报、宣传栏等媒体，大力宣传科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，宣传开展深入学习实践活动的重大意义，宣传在学习实践活动中涌现出来的先进典型，宣传学习实践活动的部署、要求、做法、经验和成效，为学习实践活动营造良好的舆论氛围。
3、鼓励探索，求实创新。要充分发挥党支部的作用，积极探索有效活动形式，确保广大党员全员参与、全程参加。在坚持学习实践活动基本要求的前提下，可针对特点，创新活动载体，大胆探索。在做好“规定动作”的同时创