制度，加大对拒报、谎报和瞒报等违法行为的处罚力度，认真抓好变更申报的审核和现场核定工作，建立重点污染源单位环境监察档案，逐步实现对重点污染源的动态管理。
2、加强环境监察规范化、标准化建设，提高环境执法效能。
要认真贯彻执行环境监察规章制度和环境监察各项工作程序。执行环境监察报告制度，实行排污费逐级审核制度，执行排污收费内部运转程序，规范环境监察档案工作，严格收费票据和行政处罚文书的管理，未实行收支两条线的部门尽快与当地县级财政、银行等部门沟通，建立健全各项规章制度，排污费资金的收缴必须实行收支两条线，要加强对运转的监督检查。采取全员培训和专项培训的方式，加强环境监察人员岗位培训，切实提高环境队伍学法、懂法和执法水平。全年开展全员培训1次，开展12369、收费软件排污申报核定、各类票据使用等专业培训10次。积极推进环境监察标准化建设，各单位抓住标准化建设的机遇，争取编办、财政部门的支持，完善环境监察机构，增加环境监察执法经费，增强现场执法快速反应能力。鼓励有条件的区、县（市）环境监察大队在“十一五”期间晋升二级标准，其他县（市）环境监察大队要全部达到三级标准。要加强环境监察信息化建设，增加必要的设备投入，确保12369环保热线的畅通，提升处置环境突发污染事故的能力，完善应急预案，认真执行重大环境事件报告制度。加强重点污染单位排污口规范化整治工作，推进污染源在线监控设备的安装工作。完成文昌、太平污水处理厂在线监控数据的联网工作。
（四）创建一流环境监察队伍
加强队伍建设，抓好各项工作的落实，争创精干、高效、廉洁、文明的一流环境执法队伍。一是抓好保持共产党员先进性教育回头看活动，加强环境监察队伍党组织建设，发挥基层党组织和共产党员的两个作用，促进环境监察工作健康发展。二是加强行风廉政建设。整顿工作作风，加强思想道德、职业规范和廉政勤政的教育，狠抓行风建设，做到严格执法、科学执法、文明执法、热情服务，提高工作效率，严肃查处违反“六项禁令”和“六不准”的违纪行为。三是抓好文明单位晋级准备工作，抓好各项保障措施的落实，严格队伍管理，提倡勤俭节约、文明办公，树立环保执法窗口形象。四是抓好各项保障工作，确保环境监察各项工作的完成。继续抓好工作目标分解落实和目标管理工作。抓好各项制度的落实，提倡勤俭节约，开源结流，为全面完成20*年各项工作目标提供坚强有利的保证。