条例》关于机关党组织机构设置、人员配备、工作职责、队伍建设的规定和要求。工委将举办党务干部培训班，对《条例》内容进行集中辅导培训，适时对各部门学习贯彻《条例》情况进行督查。
全面推进党支部星级管理。加强对创建星级支部活动的具体指导，加大推广力度，提高创建质量。通过党支部星级管理，实现基层党务工作制度化、规范化，使市直机关各级党组织在各项工作中，特别是创先争优活动中，走在前、做表率。各级机关党组织要根据自身创建情况，制定切实可行的创建计划，明确创建目标，积极学习先进单位的创建经验，实现创建工作的全面开展。工委将根据各支部创建情况对党支部进行星级评定。
扎实做好机关党组织的基础性工作。按照《条例》的规定和要求，结合部分单位机构改革的实际，加大工作指导力度，健全基层组织，配齐党务干部，理顺工作关系，完善工作机制，规范工作行为，增强工作活力，提高机关党的建设的科学化水平。按照党章和《中国共产党发展党员工作细则》的要求，认真做好发展党员工作，重视入党积极分子的培养、培训，提高新发展党员的素质，保证新发展党员的质量。年内，将举办两期入党积极分子培训班。
进一步完善党建工作目标责任制考核。按照全市科学发展综合考评的要求，健全完善党建工作考核内容和办法，细化、量化考核标准，采取平时考核与年度考核相结合、定性考核和定量考核相结合的办法，加大对各单位落实党建工作责任制的督导检查，把党建工作目标完成情况作为评选“先进党组织”的重要依据。
实行机关党组织党务公开制度。认真落实党员权利保障条例，引导广大党员不断增强党员意识和主体意识。认真贯彻《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，落实党内情况通报、反馈和重大决策征求意见等制度，规范党务公开的范围、内容、形式、方法。建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，切实关心和爱护基层党务干部、老党员、生活困难党员，开展结对帮扶，及时为他们送温暖、送关怀，解决实际困难。“七·一”前夕，开展走访老党员活动。
三、认真搞好“两个创建”活动，不断加强机关建设
深化和拓展机关服务品牌建设工作。认真做好已有品牌的巩固和深化，加大对未创建单位的督促和指导。建立品牌创建和管理长效机制，增强品牌实际作用，在求实效上下功夫。根据创建的实际情况，公布市直机关第四批机关服务品牌。利用报纸、电台、电视和党建刊物等媒体，广泛宣传推介各单位通过创建服务品牌促进机关建设的经验做法。年底，将进行评选表彰。
继续开展“文明机关”、“文明科室”争创活动。不断丰富“文明机关”、“文明科室”创建活动内容，进一步加大“文明科室”创建力度。将“文明科室”争创评选活动作为转变机关作风，提高机关效能，推动机关工作的基础工程。通过对“文明机关”、“文明科室”的评选表彰，形成“创先争优”的浓厚氛围。
四、推进机关党建工作创新，增强机关党建的活力
充分发挥机关党建研究会的作用。以机关党建研究会为平台，紧密联系机关党建工作实践，围绕市委中心工作，以学习贯彻“十二五”规划、开展创先争优活动、贯彻落实《条例》和纪念建党*周年等为主题，通过专题调研、分组研讨等形式，探索研究新形势下加强和改进机关党的建设的新思路、新途径、新举措。
为提高调研质量，工委将举办调研活动培训班。开展调研成果交流活动，评选优秀调研成果，并将优秀调研文章编辑成册。适时召开机关党建研究会年会。