全省财政主体业务一体化软件作好准备。
五、进一步加强财政监管，努力推进依法理财要进一步牢固树立法制观念，坚持依法理财治税，加强财政税收法律法规宣传，加大财政监管力度。一要强化国有资产监管。要按照市委、市政府《关于建立市级国有资产管理新体制的实施意见》，认真实施；在搞好国有资产清产核资的基础上，制订国有资产监督管理各项制度；做好国有企业领导人考察考核、任免工作，督促企业完善企业法人治理结构；制订国有企业经营业绩考核制度，做好国有企业工资总额管理工作；继续推进和深化国有企业改革。确保国有资产保值增值。二要切实加强财政监督。进一步开展会计法规宣传，加强会计基础规范化工作，严格会计从业资格管理，加强依法任用会计人员检查。加大财政专项检查力度，坚决查处虚假会计信息和会计师事务所违规执业行为，进一步规范会计工作秩序，促进我市会计信息质量的好转。同时，加强局内部的监督，尤其是对重点部门、重点环节、重点岗位不定期开展重点检查，防范财政内部风险。切实加强政府债务管理，根据市政府通过的《办法》，研究制订具体细则，统一债务举借审批程序，监督落实偿债计划，严格履行监管职责，逐步将政府性债务管理纳入规范化、制度化轨道。进一步加强财政专项资金管理，完善专项资金管理制度，通过细化预算编制和会计核算中心加强监管，确保专项资金专款专用。进一步加强政府性投资项目管理，完善基建资金拨付程序，减少资金拨付环节和资金沉淀，加强财政性投资项目评审，实施全过程监管，不断提高财政资金使用效益。
六、进一步加强队伍建设，不断提高干部综合素质要进一步加强领导班子建设和干部队伍建设。全市财政地税部门各级领导干部首先要加强学习，严以律已、以身作则，率先垂范，为全体干部职工作出表率。要在全市地税系统开展以“服务基层、强化基础”为主题的“服务基层年”活动，精心组织，上下联动，统筹兼顾，扎实推进，确保活动取得实效。要深化学习型组织建设，认真落实各项学习制度和措施，进一步加强全体干部职工的思想教育，建立健全党员先进性教育长效机制，有计划、高质量地组织开展各类培训，努力创建学习型机关，不断提高全体干部的综合素质。在去年试点基础上，在基层单位全面推行工作目标责任制考核。进一步贯彻《干部任用条例》，推行竞争上岗双向选择，形成充满生机和活力的选人、用人环境。要以创建文明单位为抓手，不断深入开展精神文明创建活动。继续加强机关效能建设，进一步提高工作效率，提升服务水平。要切实加强机关内部管理，健全各项管理制度，完善机关内部控制机制。狠抓党风廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制，贯彻落实教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，严防违法乱纪问题的发生。进一步牢固树立财政地税部门“廉洁、勤政、务实、高效”的良好形象。
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