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干部考察材料市干部考察暂行办法

调查核实的问题,不认真调查,敷衍了事,造成用人失察、失误的;

提供虚假数据和材料的。

(五)有下列情形之一者,应追究考察对象的责任:

向组织隐瞒自己的问题,或授意他人向组织提供虚假情况的;

采取各种手段为自己拉票的;

对举报人进行恐吓威胁、打击报复的。

第二十九条 实行考察工作回避制度。回避的对象包括:夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系和近姻亲关系及地域等其他需要回避的。属于回避对象的考察工作人员,应主动向考察机关申请回避。

第三十条 加强对考察工作的监督。考察机关、纪检(监察)机关对考察工作实施监督;鼓励和支持广大干部群众对干部考察工作进行监督;对干部群众反映考察工作和考察组、考察组成员的有关问题的举报,要及时受理,并按职权范围及时进行核查、处理。

 

第八章  附  则

 

第三十一条  考察机关可根据本规定,结合考察工作实际,制定具体的实施办法。

第三十二条  本办法由市委组织部负责解释。

第三十三条  本办法自下发之日起施行。《中共宜昌市委组织部干部考察工作暂行办法》(宜市组发[2001]4号)同时废止。

《干部考察材料:市干部考察工作暂行办法》 ,欢迎阅读干部考察材料:市干部考察工作暂行办法。

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