保险公司求职经验材料
在不断的往里招进新人。对于那些干了两个月的新员工,应该说他们已经通过层层考验,为什么付出了这么多,到头来还是选择了“走”。而后来一个新进的员工的离开,替我们揭开了这个答案。由于他的代理人资格考试没过,于是就不干了,但公司却没给他一分钱,这下我们可傻眼了,不对啊,当初那些人事专员,一个个的都跟我们说这是待资考,就连那些给我们上课的经理们都说,咱公司这个培训是待资培训。可结果为什么是这样?
经验材料
在不断的往里招进新人。对于那些干了两个月的新员工,应该说他们已经通过层层考验,为什么付出了这么多,到头来还是选择了“走”。而后来一个新进的员工的离开,替我们揭开了这个答案。由于他的代理人资格考试没过,于是就不干了,但公司却没给他一分钱,这下我们可傻眼了,不对啊,当初那些人事专员,一个个的都跟我们说这是待资考,就连那些给我们上课的经理们都说,咱公司这个培训是待资培训。可结果为什么是这样?