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企业单位参加第三批学习实践科学发展观活动总结

>三、初步成效

(一)提高了思想认识水平,增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。通过学习实践活动,广大党员的思想水平有了明显提高,充分认识到自己所从事的工作的积极意义,在企业工作并非单纯意义上的赚钱养家糊口,也是体现人生价值,献身于社会发展,造福于人民的光荣事业。增强了员工主人翁意识,工作热情高涨,员工与企业同呼吸共命运的思想更浓了,使企业焕发出勃勃的生机与活力。同时更加深刻的认识到,科学发展观是我国经济社会发展的重要指导方针,是发展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想,企业必须坚持走可持续发展道路,提高发展质量、发展效益、发展水平。

(二)影响和制约企业发展的突出问题得到初步解决,推动企业持续、快速、健康发展。企业党组织坚持把“突出实践特色,解决实际问题”贯穿活动始终,坚持边学边改、边查边改,从活动一开始就紧紧抓住突出问题的解决来组织和开展学习实践活动,使一些影响和制约企业科学发展的突出问题得到了及时、有效的解决,推动了企业的又好又快发展。

四、几点体会和建议

一是要加强指导检查,积极争取业主支持。效益始终是企业

工作所追求的第一目标,特别是非公企业,更是以追求经济效益的最大化为一切工作的根本。因此,在企业特别是非公企业中开展学习实践活动,地方党组织要切实加强对所属非公企业党组织的指导检查,同时更要积极主动争取业主的支持,让他们积极参与和支持活动的开展。否则,企业活动就会走过场,甚至被束之高阁。

二是要注意合理定时,切实解决工学矛盾。企业党员不同于行政机关党员,无法在上班时间进行集中学习,必须避开工作时间。但又要注意避免因学习耽误党员休息,影响他们的工作,引发他们的厌学情绪。因此,必须结合不同企业的实际情况,合理确定学习时间,采取班前班后学、晚间加班学等方式进行学习,以解决好工学矛盾。

三是要发挥党员作用,帮助企业解决问题。在活动中,要注意发挥党员的先锋模范作用,积极引导他们为企业的发展建言献策,积极帮助企业发现和解决企业发展中遇到的困难和问题,积极参与技术革新提高企业竞争力。在调动党员积极性的同时,帮助企业解决问题,进一步争取业主对活动的支持,使业主积极主动地参与到活动中来,这也是企业特别是非公企业活动能否取得实效的关键所在.本文由: www.gwku.net 免费提供

 

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