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改进干部考察方法研究

强对人才学、心理学、领导科学、行为学、经济学等现代科技知识的学习,努力提高观察、判定、综合分析能力。自觉用马克思

主义的立场,观点和方法,全面正确评价干部,防止思想方法上的主观随意性,片面化和绝对化。不断加强组织部门自身建设,建设一支政治强,业务精,作风正,纪律严,工作实,清正廉洁的高素质组工干部队伍。
三是在考察纪律上,规定必须坚持原则,公道正派,深入细致,如实反映考察情况和意见,不准在干部考察工作中隐瞒、歪曲事实真相等。

 

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