有关部门根据非公有制企业量大面广、用工灵活、员工流动性大等特点，积极探索建立健全职工社会保障制度。非公有制企业及其职工应按照国家有关规定，参加养老、失业、医疗、工伤、生育等社会保险，缴纳社会保险费。加强劳动监察和劳动关系协调，对非公有制企业执行劳动合同、工资报酬、劳动保护和社会保障等法律法规和政策的监督检查，建立和完善非公有制企业劳动关系协调机制，健全劳动争议处理制度，及时化解劳动争议，维护社会稳定。
12、建议市委、市政府根据非公有制企业生产经营的特点，进一步完善相关制度，依法履行监督和治理职能；严格要求各有关监管部门改进监管办法，公开监管制度，规范监管行为，提高监管水平；进一步加强监管队伍建设，提高监管人员素质；及时向社会公布有关监管信息，发挥社会监督作用。
（四）进一步营造良好发展环境
13、各级职能部门应按照市委、市政府出台的《中共___市委、___市人民政府关于进一步优化经济发展环境的意见》、《中共___市委、___市人民政府关于加快非公有制经济发展的决定》的精神，对原来制定的政策和服务承诺进一步进行修订完善，并通过政府刊物、网站和各种媒体向社会公开。同时，各级职能部门要配套公布违诺责任追究办法。
14、应清理整顿具有行政执法职能事业单位（尤其是非全额拨款的）的机构和人员。各级财政部门应拨足行政执法部门的事业费、人头费。罚没收入一律上交各级财政，真正做到不再与支出挂钩。全市机关及有关事业单位工作人员收入分配应加快推行“阳光政策”，统一各部门工资收入待遇，切断“乱收费、乱罚款、乱摊派、乱检查”行为的利益动力源。
15、完善行政执法机关和执法人员评议制度。由纪检监察机关牵头组织人大代表、政协委员、非公有制企业和个体工商户，每半年对行政执法机关和执法人员进行一次评议。对评价最差的机关，撤换单位主要领导，整顿执法队伍，实行末位淘汰制，对违纪违规的执法人员进行辞退。对行政职能部门，应加强日常监督检查力度和群众举报制度，对给经济发展环境造成恶劣影响的责任人，应开除公务员队伍，追究分管领导和部门主要领导责任。