宣传、引导、教育居民上，培养其文明、科学的生活习惯和方式，营造良好生活环境。
4、加大投入，完善硬件。十项服务工程的有效开展，社区服务功能的进一步完善，有赖于社区硬件的支撑。要多渠道加大投入，尤其要切实整合好社区资源，“不为所有，但有所用”，取之于社区，用之于社区。逐步加大投入力度，完善社区服务设施，适应居民生活需要。
5、出台政策，提高待遇。鉴于现社区工作者工资水平差异较大，且部分收入太低，影响工作积极性，政府尽快研究出台政策，实行社区工作者统一工资、奖金、福利制度。落实“村改居”人员参保政策，消除其后顾之忧。社区内部可实行差别工资制。社区工作者的工资收入可根据区经济发展水平、职工平均工资水平以及物价上涨水平逐步提高。
6、调整规模，科学管理。社区规模，不能一概而论。《居委会组织法》规定：居民委员会根据居民居住状况，按照便于居民自制的原则，一般在100～700户的范围内设立。对于由物业公司管理较好的居民小区，规模可适当大一些，而对于由企业移交、托管、离退休人员较多的小区，规模可适当小些；对于居民社区条件较好、公共服务体系较为完善，居民参与管理积极性较高的，规模可适当大一些，反之规模可适当小些，现有社区过大过小都不利管理。对现有社区规模可作适当调整，以利科学管理、规范管理。
7、广泛动员，共建共享。社区居民既是和谐社区的建设者，又是建设成果的享受者。注重加强社区居民的自我教育、自我提高、自我管理的意识和能力，要充分利用市民学校、文明学校等载体，组织开展内容丰富、形式多样的建设活动，让他们积极参与，在参与中受到教育，在建设中享受成果，在和谐社区中共建，在共建和谐中共享，持续、深入、有效地推进和谐社区建设，从而有力推动和谐蜀山建设。