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民政局解放思想管理报告

经济。四是切实整顿机关作风,坚决革除“官”念,重点对行政执法部门和手握经办、审核、审批权的个人进行科学发展观思想教育,转变其思想观念,对影响发展的行为进行综合整治,坚决调整或辞退“权霸”。

  5、制定考核目标要科学。目标制定要“宜粗不宜细”,从“重横向比较”向“重纵向比较,兼顾横向比较”转变,从“重量”向“重质”转变,考核要从“重形式、重过程”为主向“重结果”为主转变。一是实行“目标考核定性制”,对经济发展只确定几个定性目标,年终达到什么样的目标,兑现什么样的奖惩。并根据“全面、协调、可持续发展”要求,几年后实行目标复核,追加奖惩。二要实行考核目标“双向选择”,由各单位申报财政收入、农民人均纯收入、招商引资额等各项经济指标的“基本目标”、“加压目标”、“最高目标”,经目标管理考核办公室审查修订后,由目标管理考核委员会审定后组织实施,并签订目标责任状,严格奖惩。

  6、“市区一体”进程要加快推进。实现“市区人财物一体”,进行资源合理配置,加快“市本级”建设,打破市直单位和区直单位界限,改革机构设置,融合市、区、镇三级,加快特色镇(区)建设。实行干部在市直单位、区直单位和镇(区)轮岗制度,实现干部“学用结合”,尽量保证干部在其专业和特长所能的部门和镇(区)发挥作用,根据干部的工作实绩进行提拔使用,保证干部队伍的活力。统一财税体制,实现“市区无差别化管理”。

 

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