创先争优提高干部素质总结
级,上令下行、上行下效。顾全大局,坚决反对个人主义,自由主义。自觉坚持党的“一个中心,两个基本点”。自觉维护党在群众中的威性3、工作创新进取、求真务实,在本职工作岗位上,恪尽职守,勇于负责,敢挑重担。在总结前人经验的基础上,在党的政策指引下,大兴调查研究之风,结合实践进行经验概括、理论升华,掌握新的工作方法,开辟新的工作思路,创造新的工作业绩。
4、开展“创先争优”活动,密切联系群众。中国共产党的干部无论职务有多高,都有一个联系群众的问题。上到领袖、下到基层干部,必须增强群众观点,如果脱离了人民群众,就成了“无源之水,无本之木”。因此,决策、领导必须坚持走群众路线。从思想上认识人民群众的地位作用,从决策上发挥人民群众的智慧,从实践上依靠人民群众的力量。坚决反对不依靠群众,不关心群众疾苦,不帮助群众解决实际问题的不良行为,更要坚决反对高高在上、以权压人、以势欺人的官僚作风。
5、开展“创先争优”活动,自觉廉洁自律。作为一个党员干部或大或小、或多或少,手中掌握着一定的权力,如何掌好权、用好权,最能检验一个党员干部的职业道德品质。首先要认清在勤政廉洁上“自律”的重要性。“自律”就是时时事事处处要自我严格要求、自我约束、自我管理。在公私利益发生冲突时头脑要清醒,在功名利禄引诱时“手莫伸”,在市场经济大潮冲击下能站得稳。“自律”比“他律”在干部管理、培养、成长过程中显得更加重要。千条要求万条要求,严格要求是最根本的要求,千条措施万条措施自己防微杜渐才是最根本的措施。
辞职报告