结合起来，教育广大党员坚持党性原则，模范遵守党纪国法，践行社会主义荣辱观，增强守旨意识、忧患意识和反腐倡廉意识；落实中央《关于加强党员经常性教育的意见》；确定每年的七月为质监部门党风党纪专题教育月，扩大教育的覆盖面。
（2）深化领导干部的理想信念和廉洁从政教育。认真学习贯彻中国特色社会主义理论体系，深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想；坚持以树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观为根本要求，以艰苦奋斗、廉洁奉公为主题，以立党为公、执政为民为目标，不断增强教育的针对性和有效性。把反腐倡廉教育列入干部教育培训计划，健全领导干部讲党课制度，党政主要负责人每年要讲一次廉政党课。
3、发挥党委理论学习中心组的表率作用。完善《党委理论学习中心组学习制度》，定期安排反腐倡廉理论学习。坚持把党委中心组的学习与中层干部的学习结合起来，以中心组的学习带动党员干部的学习；把个人自学与集中交流结合起来，以集中交流检验个人自学的效果；把理论学习与调查研究结合起来，以理论学习的成果来解决现实中出现的问题。
4、推进廉政文化建设。把廉政文化建设纳入质监文化的整体构建之中，修订《质量技术监督工作人员职业道德规范》；广泛开展以“为民、务实、清廉”为主题，体现质监精神风貌的丰富多彩的廉政文化创建活动；深入开展“创群众满意基层站所（办事窗口）”、文明单位（行业）、“青年文明号”、“青年岗位能手”等活动，大力弘扬在廉政勤政建设中涌现出来的先进典型，营造浓厚的质监廉政文化氛围。
（二）健全制度体系
1、以创新精神完善重点岗位权力运行规范机制。要根据上级的部署和质监部门反腐倡廉工作的实际，做到制度建设和反腐倡廉决策相统一，与反腐倡廉进程相适应，与从政道德建设相结合，把廉洁从政、依法行政、效能勤政的要求共同体现于制度规范之中；认真落实《*市建立健全惩治和预防腐败体系20*-2012年实施细则》及省局的有关改革举措，针对新情况、新问题不断完善权力运作的制约和监督制度，积极推进从源头上防治腐败的制度改革和创新，实现制度建设的与时俱进，努力消除权力运作的“盲点”，充分发挥制度在惩治和预防腐败中的保证作用。
2、落实党内民主与党内监督制度。
（1）坚持民主集中制。建立健全民主集中制所要求的各项具体制度，加强领导班子议事、情况沟通以及监督检查民主集中制执行情况等方面的制度建设；根据市委的部署和要求，制定党务公开制度，健全党内情况通报、情况反映制度。
（2）健全民主生活会制度，提高民主生活会质量。每年至少召开一次领导班子民主生活会，主题按上级组织布置或结合实际自行确定，原则上按“广泛征求意见、开展谈心交心、撰写发言提纲、开展批评与自我批评、制定整改措施和通报会议情况”等环节进行。领导班子成员除参加本班子民主生活会外，还应参加党员民主生活会。
3、完善领导班子议事规则和程序。修订和完善党委和行政班子《议事规则》，促进决策科学化、民主化；规范集体领导和分工负责制度，坚持重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额度资金使用的集体研究制度，对涉及全局性的重大事项，要深入调查研究，广泛征询意见，充分协商和协调；对专业性、技术性较强的重大事项，要进行专家论证、技术咨询、决策评估；建立社情民意反映制度，健全与群众利益密切相关事项的公示制度和听证制度，扩大人民群众的参与度，努力形成公众参与、专家论证和党委决定相结合的决策机制；建立决策失误责任追究制度，健全纠错改正机制。
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